職種

看護師（大分協和病院・病棟）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

仕事の内容

病棟（４０床）での看護業務全般（内科）
・医師の療養介助、検温・投薬・注射等医師から指示された処置を
行う
・看護スタッフ約３０名、日勤・準夜・深夜の３交代
・夜勤は研修を経て雇用開始１ヶ月以上経過後からのスタート
・病棟は、内科一般はもちろん、難病患者等の特殊疾患に対応
・人工呼吸器管理での呼吸機能維持と褥瘡対策に力を入れていま。
・小学生以下のお子さんのいる方を対象に、勤務形態別雇用契約あ
り
（変更の範囲）変更なし

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

看護師
必須

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため／１８歳未満の深夜勤務禁止

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒870-1133
大分県大分市大字宮崎９５３－１

最寄り駅

ＪＲ豊肥本線　敷戸駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

同法人の他事業所

賃金

222,900円〜330,900円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

202,900円〜310,900円

定額的に支払われる手当

看護師手当10,000円〜10,000円
ベースアップ手当10,000円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

夜勤手当　６．０００円／回
準夜勤手当　４．８００円／回
＊入職後支度金支給２０万円（１回のみ、要件あり）
＊住宅手当　１２，０００円（要件あり）
＊基本給は中途採用者用、経験年数・前歴により増減

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.70ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

21日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

16時30分〜1時00分

就業時間3

0時30分〜9時00分

特記事項

（４）８：３０～１３：００（休憩なし）
＊深夜勤、準夜勤は月平均計８日程度
＊夜勤は看護師３人体制で行います

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急患、病変患者への対応

月平均労働日数

21.5日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

４週７休、シフトによる（曜日不定）
＊有給休暇は採用月により付与日数が異なります

週休二日

その他

年間休日数

107日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

医師・看護職・薬剤師・医務職・介護職・事務職・労務職

復職制度

なし

福利厚生の内容

・企業年金基金（在職中全額事業所負担）
・共済組合制度あり（医療費補助、その他慶弔制度、インフルワク
チン割引等）
・マイカー通勤可（通勤費上限なし、駐車場無料）
・職員給食（１食５００円、給与より控除）
・正職員は入職時に有給休暇付与（４月の場合１０日）
・互助会制度（研修旅行・忘年会等の実施）
・シューズ代支給（入職時＋２年毎）
・子の看護休暇、介護休暇等の活用促進（有給で対応）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

各資格・業務により院内研修・院外研修の受講を実施
しています。現場での業務に関連する院外研修等の受
講費・旅費は研修申請・復命での事業所負担が可能で
す。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

生活協同組合法による病院で、組合員の「協同と助け合い」の精神
による医業事業で、大分、佐伯に医療機関が有ります。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒870-1133
大分県大分市大字宮崎９５３－１

最寄り駅

ＪＲ豊肥本線　敷戸駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

本部　事務長

担当者

武石

電話番号

097-568-2299（内線：325）

FAX

097-568-2317

Eメール

kyouwa@mountain.ocn.ne.jp

特記事項

＊夜勤は研修を経て雇用開始１～３ヶ月経過してからとなります。
（本人の希望に応じます。）
＊入職支度金支給あり　２０万円
（ハローワーク紹介又は直接応募のみ、その他要件あり）
＊有給休暇は採用月により付与日数が異なります
（採用月に応じて採用日に１～１０日付与）

「子育て応援求人」
＊子育て世代の入職者を対象に勤務形態別雇用契約が可能です。
（条件緩和型・夜勤なし・日祝勤なし等）
　詳細はお問い合わせください。　

＜福利厚生について＞
共済組合（医療費補助）あり、シューズ代支給あり（２年に１回）
職員給食あり（１食５００円）
＊オンライン自主応募可

管轄ハローワーク

大分公共職業安定所（ハローワーク大分）

会社名

大分県勤労者医療生活協同組合（オオイタケンキンロウシャイリョウセイカツキョウドウクミ
アイ）

代表者名

理事長：山本　真

会社所在地

〒870-1133 大分県大分市大字宮崎９５３－１

従業員数

企業全体

95人

就業場所

82人（うち女性：69人、パート：10人）

設立

昭和56年

事業内容

医療・福祉・介護

メッセージ

大分協和病院は大分市宮崎にある医療生活協同組合が運営する病院
です。診療科目は内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科、リハ
ビリテーション科、心療内科、放射線科があります。「健康、医療
、介護、いつもみなさんのそばにいたい」という思いで地域の皆さ
まを支えたいとスタッフ全員がチームワークを大切にしています。


福利厚生や賞与もしっかりありますので安定して長く勤務していた
だけます。病棟は内科一般はもちろん、難病患者等の特殊疾患に対
応しています。長期入院となる患者様には、その日その時を穏やか
に過ごしていただけるように、丁寧な看護の実践をめざしています
。患者さんとじっくりかかわる看護がしたい、これまでの経験を活
かし療養機能での看護に取り組みたい方の応募をお待ちしています
。もちろん、経験がない方でも、丁寧な指導と各種の研修を通じて
安心して取り組んでいただけます。

これからの地域医療のために私たちと一緒に地域の方のために働き
ませんか？皆様からのご応募お待ちしております。

支店・営業所・工場等

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 大分協和病院
• 佐伯診療所
• ヘルパーセンターきょうわ

事業所番号

4401-200246-2

法人番号

5320005001080

ホームページ

http://oitakyowa-hp.org/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください