訪問介護員(大分市ヘルパーステーションブラウン)*兼業可
株式会社NextValue
求人番号:44010-19083251
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:7月17日(56日前)
- 応募期限:9月30日(あと19日)
求人の概要
- 職種
- 訪問介護員(大分市ヘルパーステーションブラウン)*兼業可
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 介助が必要な障がい者の方や高齢者の方のご自宅にお伺いし、介護
・福祉サービスの提供を行います。身体介護(入浴、排泄、食事等
の介護)、家事・生活介護(調理、洗濯、掃除等の介護)及びその
他外出のサービス等
原則、利用者様のご自宅への直行直帰になります。
※月一回程度の事務所への立ち寄りあり
*変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護福祉士
必須
訪問介護に従事できる資格(准看護師、重度訪問など)必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
2025年 3名の実績あり - 勤務地
-
〒870-0271
大分県大分市角子原1005
「ヘルパーステーションブラウン」自宅から訪問が可能なエリア - 最寄り駅
- JR日豊本線 大在駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,400円〜2,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,400円〜2,600円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・時間給はサービス内容により決定します。
※パート平均 ¥2,150
・5~8時、18~22時は25%、22~翌5時まで
は50%の賃金加算あり
※例)18:00~18:59【身体介護】 2,40
0円×1.25=3,000円/時
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜24,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上- 特記事項
- 希望する勤務可能な時間に応じてサービスに従事していただきます
。また、ダブルワークでのスポット的な対応も可能です。※仕事終
わりに一か所だけ訪問など
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週1日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
業務内容や実績等により評価をおこなう
- 復職制度
- あり
経験や実績を考慮した業務復帰へのキャリア形成面談等
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)事務所に併設の喫煙所にて可
- 会社の特長
- 若い職員が働きやすく、スキルを向上できるサポート体制を取って
います。また、経験豊富な職員も在籍しており、相談しやすい職場
です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 即決,面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後2日以内
- 通知方法
- 電話,その他
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒870-0271
大分県大分市角子原1005
「ヘルパーステーションブラウン」 - 最寄り駅
- JR日豊本線 大在駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証を持参
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 子供連れでの面談や自宅近郊での面談も可能です。ご相談ください
。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
大野・相良 - 電話番号
- 050-3645-4402
- FAX
- 097-500-9480
- Eメール
- info.braun.nv@gmail.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 『みんなを笑顔に』を目標に職員の働きやすい環境を目指していま
す。
子育て中の方、介護をされている方、人間関係で悩まれている方に
は、自分のペースで働ける職場です。
・加入保険、有給休暇は、就業時間や日数等により変動します。
・マイカー通勤に関する特記事項:駐車場有り(無料)
・若い職員が働きやすく、スキルを向上できるサポート体制を取っ
ています。また、勤務時間等についても相談しやすい職場です。
・現在、施設等に努めていたり、介護・育児等にて就労時間に制限
がある方など、出勤前の1時間のみや退社後の夕方以降、子供が学
校に行っている短時間などのご相談も対応させていただきます。
「子育て応援求人」
※就業例)週3日 午前中の週10時間ほど 約8万円
*オンライン自主応募可
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大分公共職業安定所(ハローワーク大分)
会社情報
- 会社名
株式会社NextValue - 代表者名
- 代表取締役:大野 聖太
- 会社所在地
- 〒870-0271 大分県大分市角子原1005
- 従業員数
-
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 15人(うち女性:9人、パート:9人)
- 設立
- 令和4年
- 資本金
- 150万円
- 事業内容
- 高齢者の訪問介護及び障害者の訪問介護、重度訪問介護、移動支援
、同行援護事業。また、介護用品の販売と家事等の代行サービス。
- メッセージ
- 『みんなを笑顔に』を目標に職員の働きやすい環境を目指していま
す。
子育て中の方、介護をされている方、人間関係で悩まれている方に
とっては自分のペースで働ける職場です。
・加入保険、有給休暇は、就業時間や日数等により変動します。
・マイカー通勤に関する特記事項:駐車場有り(無料)
・若い職員が働きやすく、スキルを向上できるサポート体制を取っ
ています。また、勤務時間等についても相談しやすい職場です。
・現在、施設等に努めていたり、介護・育児等にて就労時間に制限
がある方など、出勤前の1時間のみや退社後の夕方以降、子供が学
校に行っている短時間などのご相談も対応させていただきます。
※就業例)週3日 午前中の週10時間ほど 約8万円/月 - 事業所番号
- 4401-621753-0
- 法人番号
- 4320001018906
- ホームページ
- https://next-value.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44010-19083251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社NextValue」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大分公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。