【検査員候補】チーム制/資格取得支援
株式会社 大和総検
求人番号:44020-00425561
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:1月9日(7日前)
- 応募期限:3月31日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- 【検査員候補】チーム制/資格取得支援
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ◆石油コンビナート、発電所、製鐵所、橋梁等社会インフラの保守
点検が主な仕事です
・2~5人のチームで各現場に行き、検査を行う際の補助業務を
行ってもらいます(機材の受渡し・記録など)
・チームには資格者が付き指示を出しますので、一人での業務は
ありません
・仕事に必要な資格取得は研修からバックアップします
(取得科目ごとの研修あり、資格取得費用は会社負担)
・現在、最年少は23歳。入社1年で一つ目の資格を取得
(未経験スタート)
・現場により直行直帰も可能です(希望考慮)
*変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜39歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期継続によるキャリア形成を図る為
- 試用期間
- あり(3ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒874-0919
大分県別府市石垣東5丁目4番10号よしみつビル106
大分県大分市大字鶴崎2655 鶴崎出張所
山口県周南市又は山口県岩国市など大分の現場は新日鉄、クラサス、エネオスなど
山口はゼオン、出光、三井化学、三菱ケミカルなど - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 160,000円〜180,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
あり20,000円〜20,000円
- その他の手当等付記事項
- *家族手当 3000円~5000円
*出張手当 2500円/日~
*資格手当 5000円~(専門一種目20000円)
*通信手当 5000円~
※基本給は、年齢・学歴等により決定します
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は、時間外の有無にかかわらず10時間分を固定残業代
として支給し、10時間を超える時間外労働分は追加で支給します
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜25,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計6.40ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- その他
- その他の支給日
- 翌月末支払い
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な受注、納期変更
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 企業カレンダーによる
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
面接による
- 福利厚生の内容
- ・安全靴以外は全て会社支給になります(制服、作業着、安全具一
式)
・仕事に必要な資格取得は研修からバックアップします(取得科目
ごとの研修あり、資格取得費用は会社負担)
・休憩室あり
・洋式トイレ完備 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 創業以来、業績・社員数ともに上昇し現在12名が活躍中です
自分がされて嬉しいことを人にしようを念頭に働きやすい環境や有
休奨励、資格取得、利益還元など福利厚生が充実しています
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒874-0919
大分県別府市石垣東5丁目4番10号
よしみつビル106 - 最寄り駅
- JR別府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(面接時に持参)
- 郵送の送付場所
- 〒874-0919
大分県別府市石垣東5丁目4番10号
よしみつビル106
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *応募書類の提出方法は選択可(書類選考ではありません)
*面接は対面で行います - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 課長
「求人掲載の営業はお断り」 - 担当者
岡本 - 電話番号
- 0977-85-7840
- FAX
- 0977-85-7841
- Eメール
- info@y-souken.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *雇用期間は短期間でも相談に応じます
*会社・業務に関する説明会を随時開催
リモート(ZOOM、LINE)も可能です
【資格取得・研修について】
・資格取得費用は会社負担(交通費、研修費、試験代)
・入社後は有資格者が直接研修を行うため資格取得の可能性が向上
・研修は入社後OFFJTで基本知識を習得後、OJTに移行
・資格により社外講習を受講することもあります(会社負担)
・パソコン知識の習得も可能(Excel、CAD)
・資格試験は年に2回春・秋開催(日本非破壊検査協会)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 別府公共職業安定所(ハローワーク別府)
会社情報
- 会社名
株式会社 大和総検 - 代表者名
- 代表取締役:足立 雄二
- 会社所在地
- 〒874-0919 大分県別府市石垣東5丁目4番10号
よしみつビル106
- 従業員数
-
- 企業全体
- 12人
- 就業場所
- 12人(うち女性:1人、パート:1人)
- 設立
- 平成28年
- 資本金
- 400万円
- 事業内容
- 当社は社会インフラの検査・調査・診断を生業にしています
主な現場は石油コンビナート、橋梁やトンネルなどになります
客先は業界大手ばかりですので、安定した業務を受注しています - メッセージ
- 弊社はプラントやコンビナートの点検及びトンネルや橋梁などの社
会インフラの点検を生業にしています
社会の安全を守るやりがいのある業務になります
なかなか仕事内容など想像できないと思いますので、まずはお気軽
に会社説明会に参加ください
説明会は個別対応していますので、リモートでも可能です
お待ちしております - 事業所番号
- 4402-614995-6
- 法人番号
- 8320001014793
- ホームページ
- http://y-souken.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は別府公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44020-00425561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 大和総検」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の別府公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。