医療事務(事務員)【R7.8.1~】
大分県厚生農業協同組合連合会
求人番号:44020-04071951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月27日(4日前)
- 応募期限:7月31日(あと61日)
求人の概要
- 職種
- 医療事務(事務員)【R7.8.1~】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(一般職員(有期))
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ◆医療事務業務
・総合受付業務
・外来医療事務業務
・簡単なエクセル、ワード作業等
*変更範囲:法人の定める業務
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
医療事務資格
あれば尚可
*医療事務資格(資格種別は問わず)あれば尚可
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 2025年8月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 人事考課及び当会の要員計画による年度末更新
更新上限5回、無期雇用へ変更の可能性あり
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒874-8585
大分県別府市緑丘町12番1号 - 最寄り駅
- 別府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 同一法人内
給与、手当について
- 賃金
-
155,500円〜163,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 155,500円〜163,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *基本給は学歴による
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時00分〜16時30分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.3日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *夏季休暇、年末年始休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 121日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
ひよこ保育園
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
職務・職種による
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋内及び敷地内全面禁煙
- 会社の特長
- 当院は3大公的医療機関で32診療科を有する。大分大学の関連病
院で県北地域の中核的施設
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒874-8585
大分県別府市緑丘町12番1号
「大分県厚生連鶴見病院」 - 最寄り駅
- 別府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
大分県別府市緑丘町12番1号
「大分県厚生連 統括管理室人事課」
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *事前連絡の上、直筆履歴書・紹介状を大分県厚生連統括管理室人
事課宛に送付下さい。書類選考後、通過者へ連絡いたします。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事課
- 担当者
山口 - 電話番号
- 0977-23-7467
- FAX
- 0977-23-7493
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *通勤手当は片道2km以上の方より支給対象です。
*休暇は、夏季休暇(6月~9月の間に取得可能3日間)盆休暇(
8月に2日間)。年末年始休暇、慶弔休暇、育児休職、介護休職
等を整備しています。
*毎年の昇給あり。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 別府公共職業安定所(ハローワーク別府)
会社情報
- 会社名
大分県厚生農業協同組合連合会 - 代表者名
- 代表理事理事長:垣迫 秀明
- 会社所在地
- 〒874-8585 大分県別府市緑丘町12番1号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 683人
- 就業場所
- 668人(うち女性:518人、パート:72人)
- 設立
- 昭和23年
- 資本金
- 4億2,770万円
- 事業内容
- 大分県厚生連鶴見病院(230床) ・介護老人保健施設シェモア
鶴見・大分県厚生連健康管理センター - メッセージ
- 鶴見病院の総合受付、医事入力業務、レセプトチェック業務を行い
ます。初めての方でも教育制度がありますので、是非ご検討くださ
い。
(病院紹介)
大分県厚生連鶴見病院は、病床数230床の地域に密着した中核病
院です。内科、外科、小児科をはじめ放射線治療や病理診断科など
の専門領域を含めた30以上の診療科に加え、心臓病、肝疾患、人
工透析、内視鏡、脳卒中など専門分野のセンター機能を備えて、救
急医療や生活習慣病医療など、充実した医療を提供しています。何
よりもまず健康を考え、医療に取り組んできた当院に、是非この機
会にご応募ください。 - 事業所番号
- 4402-070348-4
- 法人番号
- 5320005002723
- ホームページ
- http://www.oita-koseiren.com
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は別府公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44020-04071951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「大分県厚生農業協同組合連合会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の別府公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。