職種

保育士

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

０～５歳児（定員８０名）の保育を行っています。始めは、未満児
クラスの複数担任として、一人ひとりの発達に応じた援助、
保護者との連携、保育業務支援ツールを活用しての保育の記録、
連絡帳、計画書の立案（タブレットを使用していますが、
特に難しい操作はなく、幅広い年齢層の職員が使っております。
ＩＣＴ化を進めた結果、事務作業も大幅に減りました。）
遠足・運動会・発表会は必要な物は購入し製作の負担は減りました
早番、早番補助、遅番、遅番補助、普通番の５つの勤務を交代で
行いながら、保護者やクラス以外の子ども達とも関わっていきます

＊職員も仲が良く、話しやすい雰囲気ですので、安心して働くこと
　ができます。　「変更範囲：変更なし」

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

保育士
必須

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒882-0062
宮崎県延岡市松山町１１０６番地のイ

最寄り駅

延岡駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

201,000円〜221,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

183,500円〜183,500円

定額的に支払われる手当

特殊業務手当7,500円〜7,500円
処遇改善手当10,000円〜30,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊毎年、昇給していきますので、基本給は
　上がっていきます。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計5.10ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額11,300円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

21日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜15時30分

就業時間2

8時30分〜17時00分

就業時間3

9時30分〜18時00分

特記事項

＊子どもさんの病気や行事の参加等で勤務ができない
場合は、職員同士お互い様で、交代する体制ができて
いますので、安心して勤務ができます。
＊土曜日は４．５時間～７．５時間のシフト勤務です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

22.0日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

＊土曜日は隔週休み　＊夏休暇が３日間あります。
＊年末年始（１２／２９～１／３）

週休二日

その他

年間休日数

100日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数02年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

＊本人の意思があれば雇用している

福利厚生の内容

社会保険完備（勤務条件による）、交通費支給（規定あり）
有給休暇、産休・育休制度（実績あり（正規職員））

残業ほぼなし。
事務作業負担軽減（アイシーティーを導入）
製作物は出来るだけ既製品を購入し、毎年使い回しが出来るように
しています。製作物のための持ち帰り作業は減りました。
ＩＣＴにおいてチャイルドケアＷｅｂで統合的に管理しています。
保育者目線での発達記録・個人記録・電子連絡帳を使い一元管理を
しています。各クラスにタブレットが用意されており、複数担任の
場合、予備を置き人数分を確保しています。
電話での対応はありません。

駐車場無料、職員給食あり、定期健康診断。

子ども一人ひとりと丁寧に向き合える、あたたかい
保育園です。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

園内研修（応急手当、防犯研修、感染症研修など）

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

産休、育休制度（実績あり）
子どもの急な病気や学校（園）行事などのお休みに
職員同士の協力体制が整っており、柔軟に対応
しております。（子育て中の職員も多いです。）

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

ビジョントレーニングとは、「見る力」を育む訓練です。転ぶ・ぶ
つかる等を減らし、注意欠如の子供達への支援方法としても知られ
ています。当園では、転ぶ事故が格段に減りました。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

選考場所

〒882-0062
宮崎県延岡市松山町１１０６番地のイ

最寄り駅

延岡駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他（郵送でも持参でも可）

郵送の送付場所

〒882-0062
宮崎県延岡市松山町１１０６番地のイ

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

園　長

担当者

正岡（マサオカ）

電話番号

0982-35-1585

FAX

0982-35-4644

特記事項

＊令和８年３月に卒業される方も募集しています。
＊園見学もできますので、いつでもご連絡下さい。
＊駐車場の利用費用は無料です。
＊オンライン自主応募の方は紹介状不要です。
＊「発達の土台を養い、自ら伸びようとする力を育てる」
　という理念をもち、自然の中でのびのびと活動したり、
　ビジョントレーニングやバランス運動、サッカーなどを
　取り入れています。
＊働きやすい環境づくりに努めています！　
　話しやすい環境・相談しやすい環境・休みやすい環境。
＊毎年度、昇給があります。

管轄ハローワーク

延岡公共職業安定所（ハローワーク延岡）

会社名

社会福祉法人　松尾会　松山保育園（シャカイフクシホウジン　マツオカイ　マツヤマホイクエン）

代表者名

園長：正岡　義勝

会社所在地

〒882-0062 宮崎県延岡市松山町１１０６番地のイ

従業員数

企業全体

23人

就業場所

23人（うち女性：22人、パート：13人）

設立

昭和32年

事業内容

「発達の土台をつくり、自ら伸びようとする力を育てる」理念の
もと、乳幼児の保育等を行っています。具体的にはビジョントレー
ニング、バランス運動、里山散策、サッカーを取り入れています

メッセージ

＊令和８年３月に保育士養成校を卒業見込みの方も募集しておりま
す。
＊働きやすい【５つの環境】づくりに努めています。
・話しやすく、相談しやすい環境をつくっています。
　（一人で悩むことはありません。）
・みんなお互い様という思いで、休みやすい環境をつくっています
。
・自分の個性を出しやすく、挑戦できる環境をつくっています。
・心のゆとりのため、定時に帰りやすい環境をつくっています。
・保育業務軽減ツールを活用し、事務作業を減らすことで、
　自分時間や家族との時間がつくれるように努めています。
＊職員の心のゆとりが、子どもたちへのより良い保育に
　つながると考えています。

事業所番号

4502-002865-6

法人番号

6350005002892

ホームページ

https://matsuyama-web.org/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください