保育士【残業なし】
社会福祉法人 松尾会 松山保育園
求人番号:45020-01265561
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月5日(5日前)
- 応募期限:5月31日(あと82日)
求人の概要
- 職種
- 保育士【残業なし】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- *0~5歳児(定員80名)の認可保育園です。
・一人一人に寄り添い、子どもたちの成長をお手伝いします。
・連絡帳の記入を業務負担軽減ツールを使って行います。
(タブレット等を使用しますが、操作は簡単で、幅広い年齢の
職員が使用しています。)
・製作や環境の準備を行います。
ブランクがある方でも丁寧にお伝えしますので、安心して働くこ
とができます。
「変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 園児数等に変動がなければ原則更新いたします。
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
過去3年間は実績はないが、職務の状況を鑑みて正社員登用もある - 勤務地
-
〒882-0062
宮崎県延岡市松山町1106番地のイ - 最寄り駅
- 延岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時給を1025円→1100円に変更しました。
処遇改善費の支給あり(勤務時間により異なる)
通勤手当は本園規定の通勤距離によって、
支給額を決定します。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額11,300円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 10時00分〜17時30分
13時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上- 特記事項
- ・6時間を超える場合は、休憩があります
・土曜日は隔週で7時30分~17時30分のうち、
4時間~4.5時間です(休憩なし)
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 45分
- 週所定労働日数
- 週5日〜週6日
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *土曜日は、隔週で休み
*年末年始12/29~1/3
- 週休二日
- その他
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
*本人の意思があれば雇用している
- 福利厚生の内容
- 社会保険完備(勤務条件による)、交通費支給(規定あり)
有給休暇、産休・育休制度(実績あり(正規職員))
残業ほぼなし。
事務作業負担軽減(アイシーティーを導入)
製作物は出来るだけ既製品を購入し、毎年使い回しが出来るように
しています。製作物のための持ち帰り作業は減りました。
ICTにおいてチャイルドケアWebで統合的に管理しています。
保育者目線での発達記録・個人記録・電子連絡帳を使い一元管理を
しています。各クラスにタブレットが用意されており、複数担任の
場合、予備を置き人数分を確保しています。
電話での対応はありません。
駐車場無料、職員給食あり、定期健康診断。
子ども一人ひとりと丁寧に向き合える、あたたかい
保育園です。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 園内研修(応急手当、防犯研修、感染症研修など)
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 産休、育休制度(実績あり)
子どもの急な病気や学校(園)行事などのお休みに
職員同士の協力体制が整っており、柔軟に対応
しております。(子育て中の職員も多いです。) - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- ビジョントレーニングとは、「見る力」を育む訓練です。転ぶ・ぶ
つかる等を減らし、注意欠如の子供達への支援方法としても知られ
ています。当園では、転ぶ事故が格段に減りました。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒882-0062
宮崎県延岡市松山町1106番地のイ - 最寄り駅
- 延岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- ジョブ・カード追加可
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 園長
- 担当者
正岡 義勝 - 電話番号
- 0982-35-1585
- FAX
- 0982-35-4644
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *社会保険:個々の労働条件により法廷通り
*希望の勤務曜日については相談に応じます
*1年毎の契約更新
*駐車場の利用費用は無料です。
*オンライン自主応募の方は紹介状不要です
*松山保育園は、働きやすい職場を目指しています!
子ども達と関わる仕事ですので、我が子も大切にしてほしいと
思います。その為、子育て中の方で、参観や急な発熱の時には
みんなで協力してお休みできる体制を整えております
20代~70代までお勤めいただいていて、離職数が少ないです
*事業所からのメッセージもご覧ください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 延岡公共職業安定所(ハローワーク延岡)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 松尾会 松山保育園 - 代表者名
- 園長:正岡 義勝
- 会社所在地
- 〒882-0062 宮崎県延岡市松山町1106番地のイ
- 従業員数
-
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 23人(うち女性:22人、パート:13人)
- 設立
- 昭和32年
- 事業内容
- 「発達の土台をつくり、自ら伸びようとする力を育てる」理念の
もと、乳幼児の保育等を行っています。具体的にはビジョントレー
ニング、バランス運動、里山散策、サッカーを取り入れています - メッセージ
- 令和7年11月1日より、
時給1025円→1100円に変更しました。
保育者が心にゆとりをもって働いてもらうために、
1.話しやすい、相談しやすい環境づくりに努めています。
2.事務作業の簡素化を進め、子ども達との関りをより
深められるように努めています。
3.休みやすい環境づくりに努めています。
4.残業はありません。
5.ブランクのある方でも一つ一つ丁寧に教えていきますので、
安心して働くことができます。
さらにより良い環境をつくるため、新しい仲間
を募集します。ご興味のある方はご連絡を
お待ちしております。
本園は自然豊かな場所にあり、四季折々の
自然の移り変わりを感じながら、子ども達と
笑顔いっぱいで働くことができますよ~。 - 事業所番号
- 4502-002865-6
- 法人番号
- 6350005002892
- ホームページ
- https://matsuyama-web.org/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は延岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45020-01265561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 松尾会 松山保育園」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の延岡公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。