事務(大分市)
株式会社 興電舎
求人番号:45020-02883861
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月8日(10日前)
- 応募期限:8月31日(あと74日)
求人の概要
- 職種
- 事務(大分市)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派45-300102)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 工事に関する事務補助業務を担当していただきます。
・パソコンを使用した工事指示書の作成・発行
・資材や材料の発注・手配
・工事入場に必要な各種申請書類の作成
・入荷品の受付および管理
・各種書類やファイルの整理・管理
・請求書、見積書作成の補助
・その他、事務所内の簡単な事務作業
※業務で外出の際は社有車を使用します。
※年齢・経験により賃金を考慮します。
※勤務日数や勤務時間は本人の希望を考慮します。
「変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可事務経験
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Officeソフト(Excel、Word、PowerPoin
tなど)の基本操作ができること、PCの基本操作ができること - 年齢
- 試用期間
- あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
制度あり、実績あり - 勤務地
-
〒870-0392
大分県大分市大字里2620番地
旭化成大分工場内興電舎事務所 - マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,035円〜1,040円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,035円〜1,040円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【フルタイム週労働日数5日の場合支給】
*地域手当 10,000円
*資格手当 200円~20,000円
*勤続手当 200円×勤続年数
*家族手当 配偶者7,000円、実養子5,000円
/人、60歳以上の直系尊属5,000円/人
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10円〜30円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時10分
8時00分〜17時10分の時間の間の4時間以上- 特記事項
- *フルタイム以外の時間を希望することが可能ですので遠慮なく
ご相談ください。(9:00~16:10等短時間勤務は休憩無)
*こちらの職種の残業はほとんどありません。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 70分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *第2、4、5土曜日 *年末年始12/31~1/3*創立記念
*2月の第1土曜日 *メーデー 5/1 *シフトによる休日
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
役割と責任に応じて職務手当を支給
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- *確定拠出年金制度 *コミュニケーション補助制度 *体力テス
ト
*ストレスチェック *メンタルヘルス制度 *社員旅行
*制服貸与 *安全靴支給 *資格取得支援 *社員駐車場 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- *各種技能講習 *社外講師による集合研修
*教育施設への研修派遣 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- *ノー残業day *半日有給休暇制度 *時間有給休暇制度
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策その他敷地内禁煙
- 会社の特長
- 九州でも数少ない電気の総合企業です。高品質・高信頼性の製品を
生み出して「電気を活かす。社会に活きる。」をキャッチフレーズ
に東九州の中核企業をめざして成長していきます。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒870-0108
一次:大分県大分市三佐6丁目2番68号 大分支店
二次:宮崎県延岡市浜町222番地1 延岡本社 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参の場合は大分支店)
- 郵送の送付場所
- 〒882-0862
宮崎県延岡市浜町222番地1
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 適性検査と面接を実施いたします。最終面接試験は延岡本社で実施
いたします。(最終面接時のみ交通費支給) - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 経営管理部
- 担当者
吉岡 紗理奈 - 電話番号
- 0982-33-3602
- FAX
- 0982-33-3684
- Eメール
- s-yoshioka@kodensya.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *採用にあたっては、職務経歴書を重視しますので
出来るだけ詳しく書いてください。
*会社の業務内容はホームページでご覧いただけます。
*会社から要請のあった資格や研修の費用については
会社がすべて負担します。
*週の勤務日数・勤務時間については、ご本人のご希望を尊重し、
相談のうえ決定します。面接時にご希望をお聞かせください。
*雇用・社会保険:個々の労働条件により適用となります
*PCデータ作成や手書き書類の作成があります。
【健康経営優良法人認定企業です】
特に優良な健康経営を実施している企業が認定されます。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 延岡公共職業安定所(ハローワーク延岡)
会社情報
- 会社名
株式会社 興電舎 - 代表者名
- 代表取締役:甲斐 稔康
- 会社所在地
- 〒882-0862 宮崎県延岡市浜町222番地1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 401人
- 就業場所
- 2人(うち女性:0人、パート:0人)
- 設立
- 昭和24年
- 資本金
- 2,100万円
- 事業内容
- 電気・計装・電力設備の保全(点検、修理)。電気・計装工事の設
計及び施工。受電盤・制御盤の設計、製作及び据付。監視制御シス
テム及びソフトの設計、開発、製作。 - 年商
-
- 令和5年:62億6,000万円
- 令和4年:60億6,800万円
- 令和3年:60億5,700万円
- 主要取引先
-
- 旭化成グループ
- 九州電力
- 官公庁
- 支店・営業所・工場等
- 5箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 宮崎支店
- 大分支店
- 日南事業所
- 事業所番号
- 4502-002632-5
- 法人番号
- 7350001006764
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は延岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45020-02883861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 興電舎」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の延岡公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。