職種

入浴介助員

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

デイサービスの入浴介助専門スタッフとして、利用者様の入浴サポ
ートと、サポート前の準備や片付けをお任せします。
１日の入浴介助は６～１５名程度。
利用者様１人ずつの個別入浴となります。






　【介護】
「変更範囲：変更無し」

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

ホームヘルパー２級
あれば尚可

介護職員初任者研修修了者
あれば尚可

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

なし

勤務地

宮崎県日向市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,000円〜1,200円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,000円〜1,200円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

時間給は、経験・能力・資格を考慮
処遇改善手当：１，０００円～５，０００円

通勤手当は距離と勤務日数（週）応じて支給。最高８，
０００円。
有資格又は資格取得後は資格手当の支給有り。

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額8,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

就業時間

9時00分〜12時00分

特記事項

勤務時間は相談に応じます。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週4日程度労働日数について相談可

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

シフト制・年末年始・お盆

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

加入保険

労災保険，その他（※業務外補償）

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

介護職・看護職・生活相談員・機能訓練指導員・事務員の給与表あ
り。

復職制度

あり

育児・介護・看護による退職者の復職制度あり。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他（または持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

＊履歴書と紹介状を持参又は郵送。書類選考後、本人宛に連絡あり
（応募書類到着後３日程度で結果通知）

＊応募者本人からの直接の電話連絡はご遠慮ください。
　質問等はハローワークを通して連絡をお願いします。

＊履歴書の返却なし（希望者のみ返却）

＊週２０時間以上の勤務の場合、雇用保険に加入。

＊福利厚生について
業務外疾病補償制度全社員加入・・疾病による入院時の治療費等を
実費補償します。（差額ベッド代や食事代費用も含む）※採用日よ
り加入できます。

管轄ハローワーク

日向公共職業安定所（ハローワーク日向）

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人（うち女性：6人、パート：6人）

事業内容

株式会社　アワダホーム
介護事業～機能訓練型デイサービス

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください