道路舗装技術者の補助(写真管理、書類作成、現場同行等)
株式会社 旭道路
求人番号:45030-02006251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月13日(74日前)
- 応募期限:7月31日(あと5日)
求人の概要
- 職種
- 道路舗装技術者の補助(写真管理、書類作成、現場同行等)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- まずは現場担当者の補助を行いパソコンを使った書類作成、写真管
理、現場管理、安全管理等の手伝いをしてもらいます。
書類作成がない場合は、現場での補助作業を行ってもらいます。
宮崎県や日向市から受注した一般土木工事、舗装工事、解体工事の
施工管理を行います。
※資格取得費用、講習・研修費用も支援致します。
※7月~9月は完全週休二日制を採用しています。空調服支給有り
※年次有給休暇や希望休が取得し易い職場です。
入社時に年次有給休暇を5日付与します。
※家庭と仕事の両立支援については「育児目的休暇制度」を計画し
小学校3年までのお子さんを持つ従業員への年5日の休暇が取得が
可能です。 「変更範囲:変更無し」【建設】
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定不可)
- 必要なPCスキル
- エクセル、ワード(データ入力程度)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒883-0062
宮崎県日向市大字日知屋3380-59 - 最寄り駅
- 日豊本線 日向市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
155,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 150,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- 勤務手当5,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外は、2割5分増し計算で支給。
資格手当:2,000円~10,000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0.20%〜1.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.30ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 7時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 22.0日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダー(毎月第二、第四土曜休み、GW、盆、年末年始)
入社時、年次有給休暇5日付与。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 101日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ※あんしん財団加入
※作業服年2回(夏、冬用)支給
※空調服支給
※舗装用安全靴半額負担
※資格取得費用、交通費全額負担
※和室の休憩室完備 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児目的休暇制度あり
小学校3年までのお子さんを持つ従業員は年5日の
休暇が取得可能 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙スペース設置
- 会社の特長
- 舗装専門の会社ですので、夏の暑さ対策は万全にしています。
残業も少なく、年間休日も多いです。子育て支援にも力を入れてい
ますので、働きやすい環境が整っています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒883-0062
宮崎県日向市大字日知屋3380-59 - 最寄り駅
- 日豊本線 日向市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
木下 ひとみ - 電話番号
- 0982-53-2289
- FAX
- 0982-52-3491
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 退職金共済は『建設業退職者共済』へ加入。
【事業所からのメッセージ】
宮崎県内全域で主に「道路の舗装工事」を専門に行う会社です。
舗装専門ですが、土木工事、解体工事も行っています。
売上高の80%は宮崎県発注工事で、年商3億円。年間の仕事量は
安定しています。
総業40年目。インフラ整備に携わってみませんか。
◆応募前の事前職場見学も可能です。興味のある方はハローワーク
を通じてお問い合わせください。ホームページもぜひご覧ください
。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 日向公共職業安定所(ハローワーク日向)
会社情報
- 会社名
株式会社 旭道路 - 代表者名
- 代表取締役:木下 裕介
- 会社所在地
- 〒883-0062 宮崎県日向市大字日知屋3380-59
- 従業員数
-
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 22人(うち女性:4人)
- 設立
- 昭和60年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 宮崎県内全域でアスファルトの舗装工事を行っています。舗装専門
の会社ですが、土木工事、解体工事、またホームページの作成やパ
ソコン関連の事業も進めています。 - 年商
-
- 令和6年:2億2,000万円
- 令和5年:2億8,000万円
- 令和4年:2億7,000万円
- メッセージ
- 宮崎県内全域で主に「道路の舗装工事」を専門に行う会社です。
舗装専門ですが、土木工事、解体工事も予定しています。
売上高の80%は宮崎県発注工事で、年商3億円。年間の仕事量は
安定しています。
総業40年目。インフラ整備に携わってみませんか。 - 事業所番号
- 4503-200586-7
- 法人番号
- 6350001006204
- ホームページ
- https://asahidouro.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日向公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45030-02006251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 旭道路」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の日向公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。