現場監督・職長/柏オフィス/年休127日・賞与有・社宅有
甲斐産業株式会社
求人番号:45030-02050261
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:6月8日(4日前)
- 応募期限:8月31日(あと80日)
求人の概要
- 職種
- 現場監督・職長/柏オフィス/年休127日・賞与有・社宅有
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 柏オフィスでは、外構・舗装・造園・解体を中心に事業を展開し今回は、現場をまとめる現場監督・職長を募集しています。<仕事内容>・施工管理 ・安全資格 ・品質管理 ・原価管理・工程管理 ・環境管理 ・新人や技能実習生の指導教育「これまで積み上げてきた経験」も「現場で鍛え上げた根性」も「仲間をまとめる力」も、すべて甲斐産業の武器になります。「誰よりも稼ぎたい」「現場のトップを目指したい」「会社の中心として活躍したい」そんな気持ちがあるなら、是非いらして下さい!中途半端な挑戦では終わらせない!本気で上を目指す仲間を、甲斐産業は待っています。 【建設】
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
必須「職長・安全衛生責任者教育」を受講終了の方
- 必要な免許・資格
-
2級土木施工管理技士
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定不可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法第61条により満18歳に満たない者の深夜業の原則禁
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒277-0052
千葉県柏市増尾台1-16-22甲斐産業(株)柏オフィス - 最寄り駅
- 東武野田線 増尾駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 希望者は神奈川に転勤可能
給与、手当について
- 賃金
-
350,000円〜395,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 207,000円〜207,000円
- 定額的に支払われる手当
- 能力手当35,000円〜45,000円
- 固定残業代
-
あり108,000円〜143,000円
- その他の手当等付記事項
- (C)の固定残業代についての詳細時間外手当:53,000円~81,000円休日手当 :35,000円~37,000円深夜手当 :20,000円~25,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず27~40時間分、休日手当は、休日労働の有無に関わらず16時間分、深夜手当は深夜労働に関わらず52~62時間分を支給。またそれらを超える場合は別途法定通り支給致します。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜50,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 20時00分〜5時00分
- 特記事項
- 基本的には(1)の勤務(2)は受注状況により発生
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期の対応及び需要への対応
- 月平均労働日数
- 19.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 土曜・日曜・祝祭日、お盆休み、年末年始、その他会社カレンダーによる(休日出勤した場合振休あり)
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 127日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
管理職、営業職、作業員、事務職の職務給与表あり。
- 復職制度
- あり
カムバック制度あり。職職される方、大歓迎。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 新しい会社ですが雰囲気の良い職場作りに取り組んでいます。技術面では親切に指導致します。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒169-0075
東京都新宿区高田馬場3-13-5 マルソグループビル - 最寄り駅
- 高田馬場駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- お持ちの方は資格証のコピ
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒169-0075
東京都新宿区高田馬場3-13-5 マルソグループビル
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用センター
- 担当者
採用担当者 - 電話番号
- 03-3756-9900
- FAX
- 03-5389-8377
- Eメール
- apply-KSG@maruso-group.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ●1稼働につき準備片付け時間外手当あり例:月給40万の場合 (5年以上の現場施工期間、現場監督補佐) 準備片付け手当2千円×20日(1カ月稼働日数)=44万円例:月給54万円の場合 (2級施工管理、10年以上の現場施工期間、現場監督) 準備片付け手当2千5百円×20日(1月稼働日数)=59万----------------------------・賞与には規約があります・伊東に研修施設あり。自然に囲まれた場所で、リラックスしなら 研修を受ける事ができます。研修中に、海水浴やBBQイベント が目白押し。同僚との親睦が深まり、働きやすさに繋がります。・1次面接はWEBで実施させて頂きます・各種手当有(1級施工管理 月+10万円、2級施工管理 月+3万、車両系 月3千円~1万円、大型 月3千円~1万円 大型特殊 月3千円~1万円、職長 1稼働500円、運転手当 1日500~千円 など他手当多数)【年齢制限の上限について】59歳以下 定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集・仕事内容「変更範囲:変更無し」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 日向公共職業安定所(ハローワーク日向)
会社情報
- 会社名
甲斐産業株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:伊藤 吉浩
- 会社所在地
- 〒883-0021 宮崎県日向市大字財光寺字沖の原1040番地2
- 従業員数
-
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 5人(うち女性:1人、パート:1人)
- 設立
- 平成22年
- 資本金
- 200万円
- 事業内容
- 一般土木建設・送電線工事・電気通信設備工事
- 事業所番号
- 4503-613647-5
- 法人番号
- 8350001010451
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日向公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45030-02050261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「甲斐産業株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の日向公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。