職種

【１日３．５ｈ・残業無】週２日～スキマ時間の生活介護支援

求人区分

パート

雇用形態

パート

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【仕事の内容】１日３．５時間、あなたの生活に合わせたスキマ
時間で働ける生活介護のサポート。▼主な業務：排泄・更衣介助
、見守り、利用者様との会話等の寄り添い。▼特徴：現在活躍中
のスタッフはほぼ全員「障がい領域未経験」からのスタート！▼
重介護中心の施設ではなく、チームで助け合う文化です。ミスを
個人の責任にせず、仕組みで守る体制なのでブランクや未経験で
も安心です。週２日～相談ＯＫ！ダブルワーク可！まずは見学から
どうぞ。

【変更範囲：変更なし】

学歴

学歴不問

必要な経験等

経験不問

必要な免許・資格

介護福祉士
あれば尚可

年齢

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

正社員登用

なし

勤務地

宮崎県都城市

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

賃金

1,030円〜1,030円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,030円〜1,030円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

介護福祉士を取得されている方には、
時給に５０円の資格手当が加算されます／

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜30円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

なし

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

14時00分〜17時30分

特記事項

出勤日数に関しては相談に応じます。

時間外労働時間

時間外労働なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊シフト制
＊有給休暇は、勤務日数等に応じて法定通り付与します。

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【ゆいまーるの未来と職員を守る充実のインセンティブ】
▼未来へ繋がるキャリアと安心：パートからでも段階的にステップ
アップできる「正職員登用制度」を完備。また、将来の安心を公的
に支える「退職共済（ＷＡＭ）」に加入済み。働きながらのスキル
アップを財政面からバックアップする「資格取得支援貸付制度」も
現在構築中です。
▼規程に基づく還元と休日：知人を紹介し本採用となった場合に紹
介職員へも最高３万円を支給する「人材紹介報奨金制度」を規程化
しています。さらに福祉業界では稀少な「年末年始長期休暇制度」
を導入しており、プライベートや家族との時間もしっかり確保でき
るメリハリある環境です。
▼自分らしく働ける環境：業務用の「制服貸与」でオンオフを切り
替えつつ、「髪色自由」など個人の多様性やスタイルを尊重する柔
軟な文化があります。
精神論ではなく、規程と仕組みで職員の「持続可能な働き方」と「
豊かな人生」を全力で応援します。まずは気軽な施設見学からどう
ぞ！

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

宮崎県社会福祉協議会が行う「キャリアパス対応研修
」に毎年正職員は全員が参加。非正規職員も専門的な
業務を担う方には特定の研修に参加して頂いています
。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

「子供が熱を出した…でも休むと言い出しづらい」そんな悩みは不
要です。
当法人は「誰か一人がいないと回らない」という属人化した体制を
廃止し、チーム全員で業務をカバーし合う「分散型業務」を導入し
ています。急なお休みもシステムとして対応するため、罪悪感を感
じる必要はありません。

【ここがポイント】
笑いの多い職場：２０代～３０代の職員や子育て世代が多く、ピリ
ピリした雰囲気とは無縁です。個人の責任にせず、チームで仕組み
を改善する方針です。ブランクがある方も安心して復職できます。

家庭を大切にしながら資格を活かして働きませんか？

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

施設裏手に喫煙所有り

選考方法

書類選考なし

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

「ゆいまーる　都城市」等グーグル又はユーチューブや
インスタで検索した事があるかをお尋ねします。

担当者

特記事項

【ほぼ全員が未経験スタート！主婦・Ｗワークが輝く職場】
当法人の生活介護で活躍しているスタッフの「ほぼ全員」が、実は
障がい福祉領域の「未経験・無資格」からスタートしています。で
すから、「私にできるかしら…」という不安やブランクに対する心
配は一切不要です。お任せするのは、大人のデイサービスのような
落ち着いた空間での、排泄・更衣介助や日中活動の見守り、お話し
相手といった日常のサポートです。重介護中心の施設ではないため
、身体への極端な負担がかかる作業はほとんどありません。
さらに、当法人では「ポートフォリオ分散型勤務」を導入していま
す。特定の誰かに業務や責任が集中する「属人化」を徹底して排除
し、チーム全員で業務をシェアし合うシステムを構築しています。
そのため、お子様の急な発熱や家庭の用事で「急に休まなければな
らなくなった」という時でも、罪悪感を持つ必要はまったくありま
せん。「お互い様」と言い合える温かい文化が自慢です。１日３．
５時間、週２日～というスキマ時間を活かして、扶養内やＷワーク
で無理なく社会貢献を始めませんか？２０代から多世代が助け合う
笑いの絶えない職場で、あなたをお待ちしています。まずは気軽な
見学からどうぞ！　
　【雇用期間：更新上限なし】
＊「オンライン自主応募可」、「自主応募の場合は紹介状不要」

管轄ハローワーク

都城公共職業安定所（ハローワーク都城）

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体

34人

就業場所

34人（うち女性：20人、パート：10人）

事業内容

放課後等デイサービス
相談支援事業、日中一時支援事業
生活介護支援事業、短期入所事業　【Ｚ０１】

メッセージ

【仕事の内容】１日３．５時間、あなたの生活に合わせたスキマ
時間で働ける生活介護のサポート。▼主な業務：排泄・更衣介助
、見守り、利用者様との会話等の寄り添い。▼特徴：現在活躍中
のスタッフはほぼ全員「障がい領域未経験」からのスタート！▼
重介護中心の施設ではなく、チームで助け合う文化です。ミスを
個人の責任にせず、仕組みで守る体制なのでブランクや未経験で
も安心です。週２日～相談ＯＫ！まずは見学からどうぞ！

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください