職種

介護職／はまゆうの里

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

＜入所者への介護業務全般＞　【介護】
食事・入浴・排泄介助及びレクリエーション活動援助等。
夜勤は月５回程度。

※介護関連の資格が無い方も応募については相談に応じます。
（採用後、認知症介護実践者研修を受講していただきます）



【変更範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護福祉士
あれば尚可

介護職員初任者研修修了者
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

事業所定年が一律６５歳のため

試用期間

あり（２ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒889-2514
宮崎県日南市楠原１８４０　
特別養護老人ホーム「はまゆうの里」

※ホーム定員６５名（長期５５　短期１０）

最寄り駅

ＪＲ日南線　飫肥駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

5分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

※法人運営施設（日南市内）

賃金

182,500円〜190,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

147,500円〜150,000円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当35,000円〜40,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

※職務手当　介護福祉士　１０，０００円
　初任者研修　５，０００円
※扶養手当　別途規程あり
※夜勤手当（深夜割増賃金含む）４，０００円／回　

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜1,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年3回

賞与金額

計3.50ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額15,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

21日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

6時30分〜15時30分

就業時間2

9時30分〜18時30分

就業時間3

17時30分〜9時30分

特記事項

＊夜勤は、休憩・仮眠１８０分。
【月所定労働時間】１６０Ｈ～１７７Ｈの範囲内

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

24.2日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

＊休みはシフトにより決定します。
●誕生日特別休暇制度あり

週休二日

その他

年間休日数

74日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限68歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限68歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

あり

独自の職務等級表を作成しており、職務（役割）に応じて基本給を
決定しています。

復職制度

なし

福利厚生の内容

＊年次有給休暇取得を推進している。
＊年１回の職員旅行、互助会によるレクリエーション、食事会を通
じて職員交流を図っている。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

＊事業所毎の業務遂行に必要な知識・技術習得の為の
教育機関を設けている。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

＊育児休業規程に基づき、子育てしている職員が働きやすい職場環
境を整備し、短期間労働を始め、子育て支援の為に優遇した勤務表
作成等を行っている。
また、突発的理由による早退が気軽にできる職場環境づくりに努め
ている。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

＜ＩＯＴ情報技術による業務改革実施＞ベッド全てに睡眠状態（体
動・心拍数等）を把握できるシステム。移乗用リフト。介護記録の
簡素化（ＰＣの音声入力等）。育休や有給の取得推進法人です。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

選考場所

〒889-2514
宮崎県日南市楠原１８４０　
特別養護老人ホーム「はまゆうの里」

最寄り駅

ＪＲ日南線　飫肥駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

施設長　【求人掲載の営業はお断り】

担当者

河野　恭徳（カワノ　ヤスノリ）

電話番号

0987-21-2080（内線：22）

FAX

0987-21-2081

特記事項

【トライアル併用求人（Ｒ７．４．４）】
　期間中の労働条件は不変。期間終了後の試用期間はなし。

＊学校行事等のお休み相談可能です（事前申告）。
＊賞与は勤続６ヶ月経過後から支給します。

※新型コロナウイルスの状況により応募前の施設見学は可能です。
　ハローワークを通じてお問い合わせ下さい。

※誕生日休暇制度あり
（所定休日とは別に誕生日を特別休暇にします。）


【ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断り】

管轄ハローワーク

日南公共職業安定所（ハローワーク日南）

会社名

社会福祉法人　徳榮会　特別養護老人ホーム　はまゆうの里（シャカイフクシホウジン　トクエイカイ　トクベツヨウゴロ
ウジンホーム　ハマユウノサト）

代表者名

理事長：河野　洋徳

会社所在地

〒889-2514 宮崎県日南市大字楠原１８４０番地

従業員数

企業全体

174人

就業場所

40人（うち女性：29人、パート：5人）

設立

平成11年

資本金

100万円

事業内容

特別養護老人ホーム５５床。短期入所生活介護１０床。ケアハウス
２０名通所介護５０名・訪問介護・居宅介護支援事業。
宮崎市清武に介護付有料老人ホーム５１床　他。【画像情報あり】

メッセージ

私たち徳榮会では多様な人材を求めております。私たちは、人種や
性別や年齢など関係なく、自分の能力を発揮して、遣り甲斐をもっ
て活き活きと働ける多様性社会に相応しい職場環境を目指しており
ます。当然介護施設ですので、衛生面や言葉遣い等々、適切な振る
舞いやケアが求められますが、スタッフの髪色等自由な社風です。
またスタッフのライフスタイルや生活が充実できるように、全力で
サポートします。具体的には、誕生日休暇付与や希望休の導入、資
格取得の為の時間や費用面での支援を実施、資格取得等を通じて、
給与水準の向上を約束します。労働環境面では、業務省力化及び合
理化を推奨しています。お掃除ロボットの導入や見守りシステム等
を活用、また重症化防止に繋がるＡＩ健康管理システム（人工知能
）を導入して、科学的根拠に基づき自信とゆとりを持って寄り添い
双方が笑顔になれるように取り組んでおります。これからの介護は
病気や要介護状態が悪化された方を支援するのではなく、その方ら
しく活き活きとした生活が長く送れるようにと考えております。
私たちの取組みに興味を持っていただけましたら是非お声かけを
お待ちしております。※いつでも職場見学等実施しております。

事業所番号

4505-201335-4

法人番号

8350005004276

ホームページ

http://tokueikai.lar.jp/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください