職種

土木施工管理技士

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【道路、山、河川などの工事現場管理】
・現場管理（工程、安全、品質など）
・発注者や協力会社との打合せ
・パソコンによる書類作成、スマホによる写真撮影

＊令和６年８月より完全週休２日制を導入しています。
＊資格取得は全額会社負担。スキルアップを応援します。
＊現場は主に西諸管内。社用車で移動します。
　近年は河川や林道の現場が増えています。

変更範囲：変更なし

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

必須

現場管理や書類作成の経験

必要な免許・資格

１級土木施工管理技士
必須

２級土木施工管理技士
必須

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

・エクセル入力程度
・タブレット、スマートフォン等が使える方

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳のため

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒886-0003
宮崎県小林市堤２８９９－１

最寄り駅

小林駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

15分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

260,400円〜455,700円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

260,400円〜455,700円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊賃金は資格、工事経験などを考慮（１級土木優遇）
＊現場代理人手当（会社規程により支給）
＊月額賃金は、日給×２１．７日で概算表記
＜給与総額見込み＞
＊月収　２８万～　４８万円（時間外手当等を含む）
＊年収４００万～６８０万円（賞与含む）

賃金形態

日給12,000円〜21,000円

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.50ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額5,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

10日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時00分

特記事項

実働７時間００分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.7日

休憩時間

120分

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

会社カレンダーによる変形労働制
年末年始、ＧＷ、お盆（年次有給休暇の計画的付与による休日）

週休二日

毎週

年間休日数

104日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

喫煙可能な休憩所を設置しています。

会社の特長

地域の皆様に支えられ、創業５８年を迎えることができました。
今後も更なる事業発展を目指し、地域に貢献してまいります。
＜建設キャリアアップシステム登録事業者＞＜週休２日工事＞

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒886-0003
宮崎県小林市堤２８９９－１

最寄り駅

小林駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

求人に関する特記事項を参照。

担当者

課係名、役職名

取締役

担当者

川野　孔聖（カワノ　コウセイ）

電話番号

0984-22-4346

FAX

0984-23-1788

特記事項

＜積極採用中＞
令和５年度に３名、令和６年度に１名入社しました。

＊賃金は資格の有無、経験、能力等を考慮の上決定いたします
＊昇給は能力及び会社業績等により行います
＊通勤手当は規定により支給いたします
＊年次有給休暇は最大２０日付与します
　休日と年次有給休暇を合わせて、最大１２４日の休日となります
　働きやすい職場を目指して、有給取得率の向上に取り組み中です
　令和５年度　平均有休取得日数　１７．６日
＊退職金共済は建設業退職金共済に加入
＊筆記試験はアンケート回答による適性検査を行います

※将来建設関係の技術、資格取得を目指す方歓迎いたします
※「求人・事業所ＰＲシート」（事業所からのメッセージ）を
　ご覧ください。

「オンライン自主応募可」自主応募の場合、紹介状は不要です

管轄ハローワーク

小林公共職業安定所（ハローワーク小林）

会社名

八重尾産業　有限会社（ヤエオサンギョウ　ユウゲンガイシャ）

代表者名

代表取締役：川野　良二

会社所在地

〒886-0003 宮崎県小林市堤２８９９－１

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人（うち女性：2人、パート：0人）

設立

昭和47年

資本金

2,000万円

事業内容

一般土木工事業

年商

• 令和3年：2億円
• 令和4年：2億3,000万円
• 令和5年：3億円

メッセージ

＜創業５８年の信頼と実績＞
小林市や宮崎県などの公共工事が多く、経営が安定しています。
これからも安定した工事の受注が見込めます。

＜収入の安定性＞
６年連続で昇給継続中です。社員への還元を大切にしています。
雨天時も書類整理などを行って頂きます。
日給制ですが安定収入が見込めます。

＜安心できる職場づくり＞
令和６年８月より完全週休２日制を導入し、休日が増えました。
また、有給休暇の取得率向上に取り組み中です。
仕事だけでなく、プライベートも大切にして頂きます。
令和５年度　有給平均取得日数　１７．６日
（令和５年４月～令和６年３月の実績）
子育て応援！急なお休みなどは会社がフォローします。

＜未経験者歓迎＞
製造業、サービス業など異業種からの転職者が多く、２０代～６０
代が活躍しています。

主要取引先

• 林野庁　宮崎森林管理署都城支署
• 宮崎県小林土木事務所
• 小林市役所

事業所番号

4507-005095-7

法人番号

7350002018081

ホームページ

http://www.yaeo.co.jp/

事業所の特記事項

定年制６５歳に変更
２６年８月２７日確認

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください