職種

介護職員／グループホーム茶のん村　おんわ

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員以外（嘱託職員）

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

グループホーム（９名）における高齢者の生活援助や身体介護を　
行います。
・利用者が料理、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活を安全に
　おこなえるよう、必要に応じたサポートを行います。
・要介護度が重度の方や認知症状が進行して身体介助が必要な方に
　は、食事や入浴などの介助をおこないます。
・夜勤は月１～２回程度で、見守りやトイレ介助等です。
　（相談可能）
・有休消化率の良い職場環境です。

変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護職員初任者研修修了者
あれば尚可

介護福祉士
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

処遇改善加算手当は入社３か月後から支給

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間

〜2026年3月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
３名

勤務地

〒886-0005
宮崎県小林市南西方１９０６－１
「グループホーム　茶のん村　おんわ」

最寄り駅

小林駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

176,500円〜186,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

146,500円〜146,500円

定額的に支払われる手当

処遇改善加算手当30,000円〜40,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊介護福祉士手当　５，０００円／月
＊日曜日勤務手当　１，０００円／回
＊夜勤手当　５，０００円／回
＊住宅手当（借家）上限２０，０００円

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,500円〜1,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計1.20ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,500円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

21日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時30分〜16時00分

就業時間2

9時00分〜17時30分

就業時間3

10時00分〜18時30分

特記事項

（４）１８：００～１０：００夜勤
シフト制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.2日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊夏季休暇６日　＊年末年始休暇６日
＊その他忌引きや傷病等による特別休暇（有給）あり

週休二日

毎週

年間休日数

122日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

〇職員互助会により、教養親睦の増進を図り、職員への資金の貸付
等の支援を行います。
〇ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを受
けることができます。
〇インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
す。
〇制服の貸与があります。
〇フルタイムの職員は、採用時より有給休暇の付与、夏季休暇６日
、傷病や冠婚葬祭などの特別休暇が充実しています。
〇多くの職員が育児・介護休業を利用し働いています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来に
わたり必要な知識、技能及び専門性等を内容とするも
ので、かつ、すべての職員にその機会が与えられるよ
う計画しています。職員のキャリアパスを支援し、チ
ームにおける支援の質の向上をめざしています。自己
啓発に関する研修の助成・援助を行います。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

育児や介護、病気の治療などと仕事を両立できるように、休みやす
い職場の取組みを行っています。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

小林市からの補助事業や委託業務を中心に、地域住民の福祉の向上
と在宅生活を支える介護保険事業を行っています。育児や介護をし
ながら、働きやすい職場づくりに努めています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

その他（面接日調整後、後日連絡）

選考場所

〒886-0004
宮崎県小林市細野３６７番地１

最寄り駅

小林駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他（持参も可能）

郵送の送付場所

〒886-0004
宮崎県小林市細野３６７番地１

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

先に応募書類を事業所所在地へ郵送または持参してください
面接日調整後後日連絡いたします　※遠方の場合ＷＥＢ面接も可能

担当者

課係名、役職名

事務局長　ハローワーク以外の職業紹介
　事業者からの営業はお断り

担当者

大牟田（オオムタ）

電話番号

0984-23-3466

FAX

0984-22-8174

特記事項

・未経験者の方は、採用後、介護職員初任者研修を受講し、
　資格を取得することができます。（給与支給・受講料無料）
・幅広い年齢層が活躍中です。
・ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
　用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを
　受けることができます。
・インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
　す。
・制服の貸与があります。
・育児や介護、病気の治療などと仕事を両立できるように、休みや
　すい職場の取組みを行っています。
・自己啓発に関する研修の助成・援助を行います。
・研修制度が充実しており、スキルアップできます。
・研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来にわたり必要
　な知識、技能及び専門性等を内容とし計画しています。
※お気軽にお電話ください。求人内容について説明します。

管轄ハローワーク

小林公共職業安定所（ハローワーク小林）

会社名

社会福祉法人　小林市社会福祉協議会（シャカイフクシホウジン　コバヤシシシャカイフクシキョウ
ギカイ）

代表者名

会長：吉丸　政志

会社所在地

〒886-0004 宮崎県小林市細野３６７番地１

従業員数

企業全体

145人

就業場所

10人（うち女性：8人、パート：3人）

設立

昭和39年

事業内容

地域や個人の困りごとを解決するため福祉の総合相談を行います。
地域住民の福祉活動やボランティアを支援します。
介護保険事業等を実施し、高齢者や障がい者の生活を支えます。

メッセージ

★特別休暇が充実しており休みやすい職場です。
★一日の勤務時間は７．５時間で余裕をもって働くことができます
★研修制度が充実しており、スキルアップできます。

事業所番号

4507-005037-0

法人番号

6350005004740

ホームページ

https://kobayashi-syakyo.jimdofree.com

事業所の特記事項

特別休暇が充実しており休みやすい職場です。ワーク
ライフバランスに取り組んでいます。
研修制度が充実しており、スキルアップできます

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください