看護師(正又は准) 【東開聞町】
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:46020-01890261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月20日(10日前)
- 応募期限:6月30日(あと61日)
求人の概要
- 職種
- 看護師(正又は准) 【東開聞町】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ◎当事業所内で仕事に従事していただきます。
1.利用児様の送迎の同行
2.利用児様への処置
3.トイレや食事の介助
4.利用児様と一緒に活動へ参加
5.利用児様の日々の記録をスタッフと一緒に行う
6.利用児様が来所される前に活動の準備を行う
《急募》
*業務の変更範囲:事業所の定める業務 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可看護経験あれば尚可
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集するため
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
- 鹿児島県薩摩川内市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 同一法人内(薩摩川内市内)
給与、手当について
- 賃金
-
1,050円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,050円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当3,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※(b)欄:資格手当は月額表記となります。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 20,000円〜20,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 10時00分〜15時00分
9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上- 特記事項
- 勤務時間は要相談可能です(扶養内での勤務も相談可能)
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週4日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 勤務表による(12月29日~1月3日はお休み)
- 週休二日
- その他
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・インフルエンザワクチン接種補助
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人教育(入社時)
・技術研修(月1回実施予定)
・その他希望の研修参加も参加可能 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 男性でも育児休暇取得可能。
介護休暇取得可能。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *通勤手当:事業所規定により支給
*雇用保険は週20時間に満たない場合は加入しません。
*社会保険:要件を満たした場合速やかに加入致します。
*6ヶ月経過後の年次有給休暇については労基法に準ずる。
◎「子育て応援求人」です。
園・学校等の行事でのお休みやお子様の急な病気などでの
お休みに柔軟に対応します。
◆当事業所は介護保険サービスではありません。
障害者総合支援法における生活介護事業所になります。
スタッフ、利用者様、そのご家族様がご利用することで
楽しく生活を送れるように事業所内で楽しいことたくさん
展開していきます。
応募前職場見学可能です。ハローワークにご相談ください。
【事業主・求職者の方へ】
応募には紹介状が必要です。
(但し、オンライン自主応募の方は紹介状不要です)
また、面接後の紹介状の発行はできません。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 川内公共職業安定所(ハローワーク川内)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 6人(うち女性:5人、パート:0人)
- 事業内容
- 障害福祉事業
- メッセージ
- スタッフ増員に伴う求人案内です。
児童発達支援事業所と放課後等デイサービスにおける看護業務にご
興味のある方、気になる方は是非見学にいらしてください。
前を向いてスタッフみんなで障害者を全力で支えていけるような会
社を作っています。
また、障害児様の「出来ない」を見るのではなく、「出来る」可能
性を見つけ出していける思考の方大歓迎
ホームページやインスタグラムで日中の様子を書き込みしています
のでご覧ください。
障害施設未経験の方でも大歓迎です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川内公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46020-01890261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の川内公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。