訪問介護員
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:46050-01102661
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月1日(7日前)
- 応募期限:6月30日(あと83日)
求人の概要
- 職種
- 訪問介護員
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○お客様宅にて家事支援及び身体介護サービスを提供します。<家事支援>部屋のお掃除や洗濯、買い物、お食事作りが主 1件につき1,460円(時給+手当)<身体介護>おトイレの介助や入浴のお手伝い、服薬の介助が主 1件につき1,820円(時給+手当)*家事支援・身体介護の割合は希望をふまえて調整します。*訪問介護未経験の方は家事支援から慣れていただきます。*記録入力や情報共有はスマートフォンで行えるようシステム化 していますので直行直帰が可能です。
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可訪問介護員としての実務実績があれば優遇します
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- スマートフォンでアプリ等の使用経験があれば大丈夫です
- 年齢
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
3名 - 勤務地
- 鹿児島県南さつま市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,460円〜1,820円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,460円〜1,820円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※時給・手当の詳細は求人に関する特記事項欄参照・年末年始手当・介護処遇改善加算一時金(3月支給)それぞれ常勤換算に応じて支給します
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり30円〜30円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 140,000円〜320,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上- 特記事項
- *訪問1件につき、おおむね1時間程度を要します*訪問は1日1~5件で相談に応じます
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *希望に応じて勤務日を設定します*年次有給休暇は採用から3ヶ月経過後、法定どおり付与します
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内全面禁煙
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【賃金について】 <家事支援> 時給1,460円 <身体介護> 時給1,860円※移動手当・記録手当・処遇改善手当は、時給に含まれます。*ブランクがある、子育てを優先したい、午前中だけ、午後だけと家事や育児プライベートで忙しく働きたい時間とマッチングしない方、大歓迎、ライフワークバランスを重視した働き方を一緒に模索します。子供が学校(保育園等)に送ってから、出勤し子供の帰りに合わせて帰宅したい。もちろん歓迎します。1日1時間から、週1日からでもご相談ください。幼稚園、小学生の子供のいる若い園長です。気持ちを理解して支えます。もちろんベテランの方、力を貸してください。*社会保険は週の所定労働時間が20時間以上の契約の場合 適用されます。「仕事内容の変更範囲:変更なし」 C01
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 加世田公共職業安定所(ハローワーク加世田)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 115人
- 就業場所
- 9人(うち女性:8人、パート:5人)
- 事業内容
- ・万世地区を中心に高齢者介護事業を行っています。老人福祉施設 であり、デイサービス事業、ホームヘルプ事業も行っています。*会社についてのパンフレット展示しています。
- メッセージ
- ・お客様から「ここにしてよかった」と喜んでいただけるサービス を提供できるように日々努めています。・働く日数や時間は、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に決 めていただけます。記録や連絡は全てスマートフォンのアプリで 行え、スケジュールの配信もすべてスマートフォンで受信確認が できますので、直行直帰が可能です。空き時間に事務所で過ごし たい方は自由に使用できるスペースにお茶とお菓子を準備してい ます。・資格を持っているけど介護をするのは初めての方、介護経験はあ るけど訪問介護は初めてという方でも、責任者が同行し丁寧な指 導をいたしますので、安心してご応募ください。また、入社後も 毎月社内研修を行い、皆でサービス向上に努めています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は加世田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46050-01102661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の加世田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。