ハローワーク前橋の管轄
求人番号：10010-05116761
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月19日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと70日）
弁護士登録１８年目、開業１２年目、弁護士１名事務職員８名の合 計９名の事務所です。仕事では主体的に問題を発見して解決する姿 勢・他者に配慮する姿勢で業務に取り組んでいます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ★未経験者歓迎★リーガルアシスタント募集！午前９時から午後 ５時までの休憩１時間を除いた１日７時間でＯＫ！子育てと両立 できるフルタイムのお仕事です！ 実は他業界出身の方が多く活躍しているこの業界。 あなたもパラリーガルを目指してみませんか？ 以下のような業務をお願いします。 ・電話応対、相談者の応対、メール・チャット等の応対 ・外回り（裁判所・弁護士会等へ書類を届ける、銀行等の手続） ・送付状等の簡単な書面の作成、経理・会計入力等の会計業務 ・エクセルを用いた金額の計算（損害額の計算など） ・弁護士と一緒に相談に同席、パソコンにてメモ取り。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
パソコンを使用しての書面の作成、初歩的なビジネスの素養。
指示待ちではなく自ら自主的・積極的に動ける能力。 傾聴・気遣いの姿勢。前向きに問題解決を目指す姿勢。 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | タッチタイピング、マウス操作、ショートカットキー、インターネ ット、人工知能の基本的な操作 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（１週間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：正社員登用実績あり。
|
| 勤務地 |
〒371-0841 群馬県前橋市石倉町５－１３－７ 敷地内に駐車場あり（利用に負担なし）。
|
| 最寄り駅 | ＪＲ両毛線 新前橋駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
168,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
9時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，その他（税理士国保等） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤、体調不良などでいったん
休業ではなく退職した後に復職できる（再雇用する）制度はありま す。 |
| 福利厚生の内容 | 年末年始休暇（１２月２９日から１月３日まで）、夏期休暇（少な くともお盆の期間）があり、年間の所定休業日数を１２５日として おります。公務員よりも多く、日本の企業の中でも希少なくらい年 間の休みが多いです。さらに１日の所定労働時間がフルタイムの場 合の通常８時間ではなく７時間として１日１時間も少ないのはさら に日本の企業の中でも希少です。子育てや資格取得等の勉強や副業 等とも両立できる環境です。 年次有給休暇もあり（半年待たずに前倒しで使用可）、その他、適 宜自由に休暇できます。 学習するための教材等を希望すれば負担なく購入できます。 外部の研修も参加することもできます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 「実務大学」と呼んでいる事務所内の学習会を１週間 に１回程度の頻度で開催しています（お休みしてもあ とで聴くか読むかできます）。 また、日本弁護士連合会のオンラインの研修も視聴 できます。 |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 育児の都合で遅刻、欠勤することについては、例えば契約上の勤務 日数の半分にも満たなくなるなどほとんど勤務できないということ がない限りは、原則として許容しています。子の看護休暇が年間５ 日間あり、有給休暇とは別に有給としています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内も禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒371-0841
群馬県前橋市石倉町５－１３－７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ両毛線 新前橋駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 当事務所のメールアドレスに宛て応募書類を添付してメールで 応募いただければと思います。 |
| 特記事項 | 業務の変更範囲：変更なし ・有給休暇、加入保険及び休憩時間は法定の通りです。 ・加入保険（税理士国保） ・賞与については、年１２回支給予定（１回１万円） 今後賞与を何らかの歩合の制度として検討予定。 ・履歴書・職務経歴書 を事業所のメールアドレスへメールして下さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所（ハローワーク前橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表：古平 弘樹 |
| 会社所在地 | 〒371-0841 群馬県前橋市石倉町５－１３－７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成26年 |
| 事業内容 | 起業・事業の支援（企業法務）、財産管理、行政法務（スクールロ イヤー、包括外部監査等）、交通事故その他一般民事を取り扱って いる法律事務所・税理士事務所です。 |
| メッセージ | 法律事務所の仕事というとどんなイメージをお持ちでしょうか。 ドラマや映画でも取り上げられる事の多いこの業界ですが、 実際の仕事は地道な業務も多くあります。 しかしその結果、依頼者の方の助けになることができた時には、 非常にやりがいの感じられる仕事だと思います。 相談者の方は事務所にいらした時には非常に悩んでいる事もあり ますが、そんな中でも一筋の光となれるよう、事務所一丸となり、 解決にあたれるような仲間を募集したいと考えております。 仕事をしていると日々知らないことが出てくるため、日々 学び、実践を重ね、それが成長に繋がる仕事です。 自身の生活も充実させて頂けるよう、スケジュールや休日 希望にはできる限り柔軟に対応しております。 雇用期間については更新としておりますが、末永く一緒に お仕事をしていただける方のご応募をお待ちしております。 なお、扶養の範囲内を超えますが、税理士国保保険料及び 国民年金保険料を社会保険と同様に折半で当事務所が負担 いたします。 |
| 事業所番号 | 1001-616628-1 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-05116761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
