ハローワーク長岡の管轄
求人番号:15020-06674761
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月21日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと68日)
社内労働法講座、給与計算研修など社内研修が充実。社労士資格を 目指すなど、キャリアアップの為の勉強熱心な仲間がいる職場です 。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●担当していただきたい主な業務内容●「変更範囲:変更なし」 〇お客様の人事・労務管理をサポートするお仕事です。 ・労働保険・社会保険の手続業務(パソコンを使用・電子申請) ・チャット・メール・電話での顧問先様からのお問合せへの対応 ・給与計算(給与ソフトを使用) ・就業規則や各種資料作成補助(WORD使用) ・セミナー講師補助・コンサルティング補助・来客対応 ○【パソコン必須】ほとんどの業務でパソコンを使用します。 ●今回の募集の経緯● 新規顧問先増加による業務量の増大のため増員を行います。 ★「パソコンを使用した事務能力」の他、「サービス精神」「ホ スピタリティ」が求められるお仕事です。★ |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
人事総務関係または給与計算の実務経験が2年以上
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| 必要な免許・資格 |
社会保険労務士
あれば尚可 ITパスポート あれば尚可 その他のOA機器操作関係資格 あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作ができる方(WORD、EXCELは必須) その他、社労士の業務ソフト、給与計算ソフトも使用しますが、入 社後指導しますのでこれらの操作経験は必須ではありません。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒950-0973 新潟県新潟市中央区上近江4-2-20 日生第2ビル3階I室 感染症対策や子供の看病等の必要性がある場合は在宅勤務可
(週当たり出社回数は必要性により都度設定) |
| 最寄り駅 | 新潟駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
220,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末)
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| 就業時間 |
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・マイカー通勤者用駐車場 ・社労士試験受験前有給休暇消化制度 ・在宅勤務制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員導入時研修 ・労働基準法基礎講座 ・給与計算の実務講座(東京商工会議所) ・年度更新、算定基礎届実務研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・育児・介護休業制度あり ・育休復帰プラン制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒950-0973
新潟県新潟市中央区上近江4-2-20 日生第2ビル3階 I室 ※県庁線「上近江バス停」徒歩1分 |
| 最寄り駅 | 信越本線・白新線・越後線・上越新幹線 新潟駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験は適性検査を行います。(所要時間30分程度) その他はパソコンの基本操作を行っていただきます。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ■職場環境■ ・新オフィスに移転時に内装工事を行ってますのでとてもきれいな 職場です。3階(エレベーター有)なので眺めや日当たりがよく (ビッグスワンがよく見えます)、快適です。 ・現在は、社労士1名(女性1名)、入社5~6年の女性スタ ッフ2名の計3名です。 〇制服はありません。 ■ココが違う「職場の特色」■ ※子育て世代の方歓迎します。 ・子育て中のメンバーが多く、子どもの病気や学校行事 のときは「お互い様」精神で助け合っています。 ・土、日、祝日休みで、勤務時間帯も選択可能です ・労働法研修、給与計算実務研修、個別ミーティングの実施など研 修や風通しの良い職場づくりのための施策を行っています。 ・資格取得支援します。(未経験から社労士資格・キャリアコンサ ルタント取得の実績あり。) ・安心して働ける環境づくりのため、法令遵守とカスハラ対策に力 を入れています。 *オンライン自主応募可 (オンライン応募はハローワーク紹介状不要です) |
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| 管轄ハローワーク | 長岡公共職業安定所(ハローワーク長岡) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員:礒谷 哲夫 |
| 会社所在地 | 〒940-0034 新潟県長岡市福住1-6-28 エクセレンス長岡1階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成28年 |
| 資本金 | 50万円 |
| 事業内容 | 社会保険労務士業。社会保険手続、給与計算、就業規則の作成から メンタル不調者の対応、労務相談まで職場に関するさまざまな問題 について支援するサービスをしております。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
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| 事業所番号 | 1502-615059-2 |
| 法人番号 | 9110005015998 |
| 事業所の特記事項 | 子育て中メンバー過半数。勤務時間や休日などお互い フォローしあう風土があります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15020-06674761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
