ハローワーク岡崎の管轄
求人番号：23050-02195861
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：2月16日（61日前）
- 応募期限：4月30日（あと12日）
全国５１５商工会議所の９９％にあたる５１１の商工会議所におい て、アクサ生命保険の各種保険制度が採用されています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ○商工会議所共済、福祉制度推進の営業社員の採用業務および育成 業務（採用育成マネージャー） ○メンバーの目標達成に向けた進捗管理、戦略立案 上記の採用・育成業務を経験していただいた後、営業所所長、支社 長へのキャリアアップを目指していただきます。 ○岡崎、豊橋、豊田、安城をはじめ、三河地区の商工会議所会館（ ビル）の中に構える営業所にて勤務（勤務地希望考慮） ＊現在２０２６年７月入社者を募集しております。 「変更範囲：会社の定める業務」 |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
金融知識全般
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＥＸＣＥＬ、Ｗｏｒｄ |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６カ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒444-0874 愛知県岡崎市竜美南１丁目２番地 岡崎商工会議所会館５階 愛知県三河地区内の店舗への勤務地、配属は希望を考慮
|
| 最寄り駅 | ＪＲ 岡崎駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
280,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備 弔慰見舞金 退職金 育児・介護休業制度 通勤交通費 資格取得手当 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 各階層別研修制度、ＯＪＴ、ＷＥＢトレーニング |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内喫煙禁止 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒444-0874
愛知県岡崎市竜美南１丁目２番地 岡崎商工会議所会館５階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 岡崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接は岡崎支社、関西本部、本社の順に受けていただきます。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊通勤手当：マイカー通勤は距離により支給（会社規定あり） ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊年次有給休暇は採用時に付与されます。 『応募にはハローワークの紹介状が必要です。』 （オンライン自主応募の場合を除く） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 岡崎公共職業安定所（ハローワーク岡崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 岡崎支社長：松岡 隆 |
| 会社所在地 | 〒444-0874 愛知県岡崎市竜美南１丁目２番地 岡崎商工会議所会館５階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 850億円 |
| 事業内容 | 生命保険業 |
| メッセージ | 採用育成マネージャー（スタッフ）の求人です。 主に商工会議所会員企業様に対し、共済、保険をご案内する営業社 員の採用業務および採用し入社した営業社員の育成業務が主な仕事 内容です。採用育成マネージャーを経験いただき、その先の営業所 長、支社長へと組織の長へと昇進を目指し、キャリアアップを図っ ていただきます。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 9箇所
|
| 事業所番号 | 2305-918503-6 |
| 法人番号 | 8010401060741 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岡崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23050-02195861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
