ハローワーク松山の管轄
求人番号：38010-28315161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月31日（12日前）
- 応募期限：10月31日（あと49日）
県下で最大規模の総合人材ビジネス会社。派遣社員や正社員など希 望にあった働き方を提案。地域に根ざした活動は確かな実績となっ ている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 有期雇用 |
| 派遣・請負等 | 派遣（派38-050002） |
| 仕事の内容 | ■工場内で、機械設備や配管などの工事を管理する仕事です ・現場を回り、工事の進み具合や安全を確認 ・工事写真の撮影、施工状態のチェック ・スケジュールや安全書類の確認 ・日報、報告資料、工事写真などの整理 ・工場担当者、協力会社、メーカーなどとの打合せ・調整 ※まずは工場内のルールや安全確認から覚え、習得状況に合わせて 小規模な案件などへ担当範囲を広げていきます。 派遣期間更新頻度：３ヶ月ごと 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
施工管理・建設業界の経験
※未経験でもご応募できます |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣ入力スキル、Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ操作 ※ＣＡＤは基本的に閲覧で使用します |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（就業開始の日から１４日間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒791-3120 愛媛県伊予郡松前町大字筒井 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,625円〜230,625円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 119日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
等級表にて決定
|
| 復職制度 | なし |
| 研修制度の内容 | 就業前研修 ＰＣ研修 業務内容に応じ各種研修あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒790-0022
愛媛県松山市永代町１３番地 松山第２電気ビル１Ｆ |
| 最寄り駅 | 伊予鉄 松山市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ◆こちらの求人に関するお問い合わせやご質問は アビリティーセンターＬＩＮＥ公式アカウントでも受付ています ＬＩＮＥホーム画面から「アビリティーセンター」で検索下さい ■日勤のみ・年間休日１２１日 ８：３０－１７：００の日勤で夜間勤務はありません ※土日祝を基本とした会社カレンダーで、年間休日１２１日です ＊マイカー通勤：可（２キロ以上の方、無料駐車場あり） ＊ぜひお気軽にお問い合わせください ＊賞与は時給に含まれます ＊事前に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状 を送付ください。書類選考後、面接日時等を連絡します。 ＊就業場所の詳細は紹介窓口にお問い合わせください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松山公共職業安定所（ハローワーク松山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：三好 輝和 |
| 会社所在地 | 〒790-0022 愛媛県松山市永代町１３番地 松山第２電気ビル１Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和61年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 人材派遣・人材紹介・業務委託・社員研修を行う人材に関する総合 サービス業。 労働大臣許可番号：派－３８－０５０００２ ３８－ユ－０５０００３ |
| メッセージ | ■これから専門職として正社員を目指したい方へ 施工管理や建設業界の経験は問いません。「今のうちに専門性を身 につけて、長く続けられる仕事を見つけたい」という方にもおすす め。数年単位で経験を積みながら、工場設備の施工管理を身につけ ていく育成枠です。 ■未経験だからこそ、基本から段階的に 教育担当社員（２０－３０代男性）が付き、最初は一緒に現場を回 るところからスタート。工場内のルールや安全確認を覚えた後、書 類作成や現場確認など、できることを少しずつ増やしていきます。 ■大手グループならではの環境で基本を学べる 安全ルールや工事標準が定められている工場での勤務です。未経験 でも、まず「してよいこと・いけないこと」から教わり、決められ たルールを一つずつ覚えながら仕事を身につけられます。 ■作業する仕事ではなく「工事を管理する仕事」 工具を使って工事をするのではなく、工事の進み具合や安全を確認 する仕事です。現場を確認するだけでなく、関係者との打合せや書 類作成なども行います。 |
| 事業所番号 | 3801-602210-9 |
| 法人番号 | 4500001009572 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38010-28315161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
