ハローワーク大宮の管轄
求人番号：11030-11218941
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月8日（39日前）
- 応募期限：6月30日（あと44日）
誰もが目にしたことがあるであろう道路や駐車場の白線を設置する ことが主な事業内容です。公共事業に携わっているので景気に影響 されることなく安定的に業績を伸ばしてまいりました
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 主な仕事の内容は、、、 ・来客対応 ・簡単な出来形図面などの資料作成 ・メール、電話応対 ・納品書、見積書、請求書作成（自社開発ソフトを活用） ・予定工事をソフトへ登録、資料出力 ・備品発注 未経験者の方でも一から丁寧に指導するのでご安心ください 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
基本的なＰＣ操作
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| 必要な免許・資格 |
Ｅｘｃｅｌ表計算処理技能認定試験３級
あれば尚可 Ｗｏｒｄ文書処理技能認定試験３級 あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 基本的な操作、ワード、エクセル、ＣＡＤ等ができれば優遇 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
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| 勤務地 |
〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町２－２７０－１ |
| 最寄り駅 | ニューシャトル 吉野原駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,030円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額31,600円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
8時00分〜16時30分の時間の間の7時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週4日以上 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（ＧＬＴＤ） |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
実績はありませんが制度としてはあります
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| 福利厚生の内容 | ＊確定拠出型年金 ＊長期団体障害所得補償保険 ＊特定健診、婦人健診の費用補助 （対象：従業員とその扶養家族） ＊新年会旅行（本人負担なし） ＊給与前払いシステムあり ＊バスケットコートあり ＠さいたま本社 ＊資格取得支援制度あり（運転免許ほか） ＊所属部署ごとの懇親会（本人負担なし） ＊休憩室に娯楽設備あり ＠さいたま本社 ＊紹介制度あり 一人／五万円 ＊浦和レッズ、さいたまブロンコスの観戦チケット進呈 ＊婚活支援制度あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 労働災害にあわないための基礎知識や基本的な作業の レクチャーなど、現場で必要な知識とスキルを計１７ 日間かけてさいたま本社にて研修していきます。営業 所所属の方は交通費または宿泊費を会社で負担します 。（工事部のみ） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒331-0811
埼玉県さいたま市北区吉野町２－２７０－１ |
| 最寄り駅 | ニューシャトル吉野原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 〇福利厚生充実（社保・厚生年金・確定拠出型年金等） 〇家庭事情などの理由での出勤時間についての相談可能 〇賞与年３回（４月、８月、１２月）※勤続１年以上の方 採用時の「労働条件通知書」交付は労基法第１５条により書面での 労働条件明示が義務づけられています。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 人事部部長：竹内 大将 |
| 会社所在地 | 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町２－２７０－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 区画線設置工、標識設置工、カラー塗装工、車止め設置工、防護柵 設置工、駐車場整備工、交通警備事業 |
| 年商 |
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| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 5箇所
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| 事業所番号 | 1103-617789-5 |
| 法人番号 | 2030001001793 |
| ホームページ | http://www.khansei.co.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 第１０回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 中小企業庁長官賞受賞 主催／人を大切にする経営 学会 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-11218941」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
