ハローワーク池袋の管轄
求人番号：13090-15363261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月17日（3日前）
- 応募期限：6月30日（あと71日）
令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 採用だけでなく、組織づくりや採用基盤の構築・設計まで主体的に担い、成果創出までリードしていただくポジションです。■採用戦略の立案および実行（新卒／中途）■採用ＫＰＩの設計、数値分析、改善施策の実行■採用チャネルの選定および最適化■エージェント／媒体との折衝・関係構築■面接設計および選考プロセスの最適化■人事組織のマネジメント■社長との連携による組織戦略の推進※入職後の業務内容の変更予定なし |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
・法人または個人顧客との折衝・営業経験・管理・マネジメント経験（２年以上）・数値に基づいた課題設定および改善施策の立案・実行経験
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワポの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒171-0022 東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ他各線 池袋駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
300,000円〜370,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜19時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 129日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決定
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| 復職制度 | あり
（育児・介護等）離職者復職支援制度
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| 福利厚生の内容 | 遠方の方を含むより多くの方からご応募頂けるよう、園見学（ご面談）時の交通費及び宿泊費を当社がサポートします。遠方にお住いの方やご来園にあたり不安を感じていらっしゃる方も是非安心してご応募、ご来園ください※支給には条件がございます。詳細は事前に確認をお願いいたします。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒171-0022
東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ他各線 池袋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊ご質問等がなければ事前連絡は不要です。応募書類を郵送または Ｅメールで送付してください。Ｅメール送付先：ｓａｉｙｏ＠ｋｉｄｓ－ｌａｂ．ｃｏ．ｊｐ 書類到着後、７日以内にご連絡します。＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。＊ご質問等があれば下記までご連絡ください。ｓａｉｙｏ＠ｋｉｄｓ－ｌａｂ．ｃｏ．ｊｐ ＃２３区 |
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| 管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：西原 優博 |
| 会社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋３－９－８ Ｈ２ビルディング８階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成27年 |
| 資本金 | 999万円 |
| 事業内容 | 首都圏で小～大規模（認可中心）の保育園を運営。「先生たちが輝くことで子どもたちが生き生きと育つ保育園」にする為、働く先生が働きやすい環境をトコトン考えた運営をしています。 |
| メッセージ | 「働く先生が働きやすい環境をトコトン考えている保育園」を運営する会社「キッズラボ」でお仕事をしませんか？先生が働きやすい環境を整えることが子どもたちへの保育の質の向上につながると私たちは考えます。今回は採用として先生方が安心して働けるための環境を一緒に支え・強化してくださる仲間を募集しています。人と話をするのが好き、相手のことを思いやることを大切にしているなどのコミュニケーションのスキルがあり、何事にもチャレンジしたいと思われている方をお待ちしています。成長途中の会社だからこそできることはたくさんあります。あなたのアイディアが実現できる「キッズラボ」で一緒に働いてみませんか？？ご応募、お待ちしています！ |
| 事業所番号 | 1309-632271-5 |
| 法人番号 | 4011101074399 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-15363261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
