ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-49498561
- 採用人数：4人
- 掲載開始日：5月11日（62日前）
- 応募期限：7月31日（あと19日）
従業員の９割が未経験入社のため手厚いサポートが魅力。 チームで声をかけ合いながら進める仕事のため雰囲気の良い環境。 充実の福利厚生の他、食事手当や資格手当も魅力。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | まずは、先輩社員と共に行動しながら、冷凍コンテナの保守（現場 管理）、コンセントの着脱作業、不調時の修理といった順番で作業 を学んでいただきます。 その後、各自の適正をふまえ、ガントリークレーンやトランステナ ーなどの大型クレーンやフォークリフト、トレーラーの点検整備や 修理作業も行っていただきますが、特殊機械を相手にするので、ゆ っくり時間をかけながら技術力の向上を目指してください。 資格取得サポート制度もあります。当社が指定する資格であれば、 取得費用は会社で負担し、講習日は出勤扱いとします。資格種類に より毎月手当を支給します。 変更範囲：変更無し |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月（延長の可能性有り））
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒559-0031 大阪府大阪市住之江区南港東６丁目３－５９ 当社 大阪事業所 もしくは 大阪南港北事業所 大阪事業所もしくは大阪南港北事業所のいずれかの勤務となります
|
| 最寄り駅 | ポートタウン東駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
225,000円〜275,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額35,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
復職制度あり
|
| 福利厚生の内容 | ・休暇制度 年次有給休暇（年間最高２０日付与） その他特別休暇（入社時、慶弔、子の看護等、介護、養育両立支 援）制度あり ・資格取得支援制度 会社が認めた資格について取得費用を全額負担 （資格例：車両整備士、電気工事士、クレーン運転士など） ・アフラックがん保険 基本保険料半額会社負担 ・東急ハーヴェストクラブ 全国各地に展開する会員制リゾートホテルを特別料金で利用可能 ・永年勤続者表彰制度 勤続１０年以上で５年毎に表彰し記念品を贈呈 勤続２０年以上は招待旅行あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員研修 業務を進めていく上で、安全に関する知識もしっか り伝授！ ・安全危険予知研修（ＫＹＴ） ・マネジメント研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育てや介護と仕事の両立を支援する制度が充実しています。 看護休暇・介護休暇・養育両立支援休暇の取得実績も多数あり、有 給のため収入が減る心配もありません。 ライフステージが変わっても長く働ける環境です。 直近では男性３名の育児休業取得実績があります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒559-0031
大阪府大阪市住之江区南港東６ー３ー５９ Ｃー２ 当社 大阪南港北事業所 |
| 最寄り駅 | ニュートラム線 ポートタウン東駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 人物重視 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・夏季休暇は有給休暇を充当（３日程度の計画付与） ・有給休暇は３ヶ月経過後２日、６ヶ月経過後１０日付与。 ・週休二日制土日休みですが、作業があれば出勤となる場合もあり ます。（試用期間終了後）その場合は休日手当を支給します。 ・駐車場：有（無料） ※ご質問がない場合は「事前連絡なし」にて応募書類送付可能です 書類選考後、追って連絡いたします。 仕事内容にご質問がある場合、以下までお問い合わせください。 【大阪事業所】所長 前川（マエカワ）宛 電話番号：０６ー６６１２ー３７３１ Ｅメール：ｔ．ｍａｅｋａｗａ＠ｇｒｅｅｎ－ｅｎｇ．ｃｏ．ｊｐ ※応募にはハローワークの紹介状が必要になります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：増永 陽一 |
| 会社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町２丁目２番２号 富国生命ビル２３階２３０１号室 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和47年 |
| 資本金 | 4,900万円 |
| 事業内容 | ＜海上コンテナ物流に関わる機器の点検・整備＞ １．港に届いた冷凍コンテナの管理・保守 ２．コンテナを引き上げる大型機器のメンテナンス |
| 年商 |
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| メッセージ | 港のレア求人、面接１回のみ。 学歴不問、免許も特に必要ありません。 未経験スタートが９割ですが、定着率も９割超えの働きやすい職場 です。 ぜひ長く働きたい方の応募をぜひお待ちしております。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 7箇所
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| 事業所番号 | 1301-695733-5 |
| 法人番号 | 5010601029234 |
| 事業所の特記事項 | 東京地区：青海事業所・Ｙ１事業所・Ｙ２事業所 兵庫地区：神戸事業所・六甲事業所 大阪地区：大阪事業所・大阪南港北事業所 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-49498561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
