ハローワーク相双の管轄
求人番号：07120-01679361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月28日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと62日）
私たちの行動理念は「Ｇｒａｔｅｆｙ：満足」「Ｄｕｔｉｆｕｌ：誠実」「Ｓｔａｎｃｅ：態度」。技術に満足せず常に新しいものへチャレンジし、会社も従業員も成長する環境作りを目指します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 退職補充のための事務職募集です。引継期間あり、他の社員もサポート可能な環境ですのでご安心してご応募ください！・電話・来客対応・メール受発信・会計データ入力（ＴＫＣシステム）、領収書取りまとめ、支払い・作業報告書（写真貼付、作業内容入力など、定型フォームへの 入力）、見積書、各種契約書類などの文書作成、・受注売上管理、入札案件作業・所有車両の管理及び運転管理、特定自主検査予約・庶務業務（社内外慶弔管理、備品消耗品管理、事務所整理等）・その他付随業務 ※スキルや経験によって習得していただきます （変更範囲：会社の定める業務） |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建設事務や経理経験がある方は優遇いたしますが、前提として事務経験がある方を求めておりますので、ぜひご応募ください。
|
| 必要な免許・資格 |
その他の会計事務関係資格
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの基本操作ができる方 （新規作成ほぼなし、既存データの更新が主になります。）・ソフト問わずメール操作ができる方（添付資料のある送受信） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒975-0049 福島県南相馬市原町区大甕字林崎６８番地１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線 原ノ町駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 年に１回は社員旅行に行っています！私たちは仕事を通じての仲間ですが、普段の様子を知り、笑い合ってお互いの存在を近く感じることが、質の高い仕事や組織作りにいい影響があると考えています。集団行動が苦手、と思う人ほど、小さく一歩踏み出し、ぜひその輪に入ってみてください。控えめに言っても、楽しいイベントです！ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 事務所内は分煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒975-0049
福島県南相馬市原町区大甕字林崎６８番地１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線 原ノ町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【求める人材】■建設業経理などの経験者は待遇面で優遇いたしますが 業界未経験者も大歓迎です。■子育てなどのブランクがある方も歓迎！ 正社員として安定した環境で長期勤務を叶えませんか？■資格取得支援制度を利用したスキルアップが可能です【職場環境など】■３月に新社屋が完成し、きれいな職場です！ （ロッカー室あり、男女トイレ別）■完全週休２日制（土日祝休み）で子育てとの両立が可能■年末年始休暇は５日以上／夏季休暇は４日以上■家族手当・資格手当・慶弔見舞金あり（結婚、出産、弔事など）■賞与・退職金制度あり（経済基盤の安定を大切に考えています）■年１回社員旅行あり（参加は任意ですが、ぜひご一緒に！）■社内イベント（ＢＢＱや飲み会）、部活動補助あり （明るく元気な職場づくりを目指しています）ーーー ＨＰ、Ｉｎｓｔａｇｒａｍもぜひご覧ください ーーー （仕事や社員の様子をアップしています） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 相双公共職業安定所（ハローワーク相双） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：栗原 辰尚 |
| 会社所在地 | 〒975-0049 福島県南相馬市原町区大甕字林崎６８番地１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和55年 |
| 資本金 | 1,700万円 |
| 事業内容 | 昭和５５年創業、道路等の舗装業を営んでいます。エコ舗装やデコ舗装など「舗装のプロ集団」として日々技術を磨きながら、相双地区の皆さんの交通の安全をお守りしています。 |
| メッセージ | 代表の栗原です。求人をご覧いただきありがとうございます。元々働いていたこの会社を先代の父親から受継ぎ、代表となりました。経営者になって改めて感じたことは、共に働く仲間の大切さ、経営の難しさと面白さ、そして従業員の皆さんとその家族を守り抜くという想いが確かに芽生えているということです。我々の仕事は「仲間」と「技術」があって初めて成り立ちます。普段は何事もないことが良しとされるこの仕事は、災害など何かあった時に真価が問われる仕事でもあります。そのために、チームとして、互いに日々誠実に仕上がりに拘り、技術を積み上げています。今回、大変残念ながら経理事務を担ってくれていた仲間が都合により退職することとなりました。引継期間を充分に設けるため、なるべく早くご入社いただける方を前提に、ＰＣでの入力経験者を募集いたします。多少キャリアが異なっていても問題ありませんので、事務経験をお持ちの方、社会人としての基礎が身についている方を歓迎します。前任者退職後のフォロー体制もしっかり取っていますので、ご安心してご応募ください。ご連絡お待ちしております！ |
| 事業所番号 | 0712-001391-9 |
| 法人番号 | 4380002028312 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相双公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07120-01679361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
