ハローワーク弘前の管轄
求人番号：02030-02702061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月10日（15日前）
- 応募期限：5月31日（あと67日）
「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○デイサービスセンターでのお客様へ提供する昼食・持ち帰りお弁 当・おやつの調理など ○その他、洗い物や翌日の仕込み等、調理に付随する業務など ＊調理スタッフ２～３人で約６０名分の調理となります。 ※面接前にセンター内見学・直接の質問・問い合わせも可能です。 見学後の応募検討ができますのでお気軽にご相談ください。 ※未経験者の応募も歓迎しています。 ☆＊＊☆ 急募 ☆＊＊☆ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
調理師
あれば尚可 栄養士 あれば尚可 管理栄養士 あれば尚可 無資格でも就労可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３～６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 最寄り駅 | 弘前駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,029円〜1,087円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
カムバック制度
|
| 福利厚生の内容 | 【休暇制度】 アニバーサリー休暇、慶弔休暇、みんなで休暇取得制度 勤続表彰制度（１０年毎に５日間の休暇、５万円支給） 【子育て支援】 家族手当（配偶者：１６，０００円、子ども：４，０００円） 産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務 など 【レジャー】 ベネフィット、契約保養所（ＪＴＢ・日本旅行・ＨＩＳ他） 【健康管理】 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助金 【介護支援】 介護休暇・休業、介護短時間勤務、介護休業給付金 【その他】 社員会（誕生日祝い金）、退職金制度、財形貯蓄制度、 団体保険制度、資格支援制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社初日にオリエンテーションを実施。 担当スタッフを配置し、３か月を目安に業務指導。 社内外の研修にも積極的に参加可。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙所を１ヶ所設けている |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒036-8066
青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 最寄り駅 | 弘前駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡の上、履歴書を郵送してください。 後日、面接日時を連絡いたします。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊介護業界では珍しい日曜日が固定のお休みの事業所です。 ＊有給休暇の取得もほぼ１００％取得できます。 ＊勤務時間、日数についても各家庭に合わせられるようご相談にの ります。 ＊介護福祉士取得支援制度、実務者研修取得支援制度があり、提携 先で講座が特別価格で利用できます。 ＊昼食は社員割引にてご用意します。（希望者のみ） ＊産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、育児短時間勤務、定期 健康診断、予防接種補助金（インフルエンザ）等の各種制度がござ います。 ＊制服貸与します。 ＊勤務態度、能力等を含め総合的に判断し、正社員への登用制度も あります。［５～１５分程度の職場見学いつでも歓迎しています］ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高山 尚弥 |
| 会社所在地 | 〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 「通所介護」「介護予防通所介護」「居宅介護支援」「介護予防居 宅介護支援」「在宅介護支援センター地域支援事業」「保育事業」 「訪問介護事業」 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 年齢・性別不問。未経験の方も大歓迎です。 ケアパートナー弘前で「働く自分」をみなさんがイメージしやすい よう、施設内の見学も用意しておりますので、気になった方はお気 軽にお問合せ下さい。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0203-916559-0 |
| 法人番号 | 3010401016624 |
| ホームページ | http://www.care-partner.com/ |
この求人に似ている求人
「福祉調理スタッフ」調理師免許必須/シフト相談可/グループホーム
グループホーム りんご座 - 青森県 弘前市
|
|
「福祉調理スタッフ」調理師免許必須/日勤のみ/小規模多機能型居宅介護
小規模多機能ホーム 自由ヶ丘 - 青森県 弘前市
|
|
「福祉調理スタッフ」無資格可/時短/住宅型有料老人ホーム
有料老人ホーム 赤い花 - 青森県 弘前市
|
|
東北電力社員寮の清掃・調理補助/週2日～、1日2～3時間勤務/未経験歓迎/年齢不問
株式会社エルタス東北 - 青森県 弘前市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-02702061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
