ハローワーク弘前の管轄
求人番号：02030-03433651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月2日（32日前）
- 応募期限：6月30日（あと57日）
「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○デイサービス利用のお客様の送り迎えの運転業務、付随する準備 ○車両の清掃、給油、管理等 ○車椅子を押す、お客様が安全に車の乗降ができる為の介助補助業 務 ＊運転する社用車は、ワゴンＲ・ＮＢＯＸ、セレナ、ハイエースの いずれかになります。 ＊車の運転・お客様宅を覚えるまでスタッフが同乗し、指導致しま す。 ＊応募前にセンター内見学できます。担当者への直接の質問・問い 合わせも可能です。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：過去３年間は無し
|
| 勤務地 |
〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 最寄り駅 | 弘前駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
953円〜953円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
カムバック制度
|
| 福利厚生の内容 | 【休暇制度】 アニバーサリー休暇、慶弔休暇、みんなで休暇取得制度 勤続表彰制度（１０年毎に５日間の休暇、５万円支給） 【子育て支援】 家族手当（配偶者：１６，０００円、子ども：４，０００円） 産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務 など 【レジャー】 ベネフィット、契約保養所（ＪＴＢ・日本旅行・ＨＩＳ他） 【健康管理】 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助金 【介護支援】 介護休暇・休業、介護短時間勤務、介護休業給付金 【その他】 社員会（誕生日祝い金）、退職金制度、財形貯蓄制度、 団体保険制度、資格支援制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社初日にオリエンテーションを実施。 担当スタッフを配置し、３か月を目安に業務指導。 社内外の研修にも積極的に参加可。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙所１ヶ所設けている |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒036-8066
青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 最寄り駅 | 弘前駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡のうえ、履歴書・紹介状・運転記録証明書（５年分）を 郵送して下さい。後日、面接日時を連絡致します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊土・祝日に勤務した場合は時給が１００円増となります。 ＊宿泊補助制度、福利厚生（ベネフィット）が使えます。 ＊制服貸与します。 ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ＊産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、育児短時間勤務、定期 健康診断、予防接種補助金（インフルエンザ）等の各種制度がご ざいます。 ＊５～１５分程度の職場見学いつでも歓迎しています。 ※選考は面接の他に運転実技試験を実施します。 ※運転記録証明書（５年分）は面接時持参も可。 【ハローワークより】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により 労働条件の明示を受けてください。 （労働基準法第１５条１項に基づく） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高山 尚弥 |
| 会社所在地 | 〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬３丁目２－４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 「通所介護」「介護予防通所介護」「居宅介護支援」「介護予防居 宅介護支援」「在宅介護支援センター地域支援事業」「保育事業」 「訪問介護事業」 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 無資格・未経験の方でも安心して働ける職場環境です。安心、安全 な送迎サービスが提供できるよう試用期間中は先輩スタッフがマン ツーマンでフォローさせて頂きます。 面接前の施設内見学や詳細な業務説明もご案内できますのでお気軽 にお問い合わせください！ |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0203-916559-0 |
| 法人番号 | 3010401016624 |
| ホームページ | http://www.care-partner.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-03433651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
