ハローワーク静岡の管轄
求人番号：22010-06238441
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月1日（89日前）
- 応募期限：5月31日（あと2日）
地域に根ざした介護サービスに取り組んでいます。 未経験から始め管理職として活躍している者もおります。 研修制度もあり、安心して働ける職場です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ８：３０～１７：３０までの８時間勤務のお仕事です。平日だけ、 週末だけなど働き方を選べます。介護の資格を活かしませんか。 ◆営業所の特徴 ・訪問介護初めての方が殆どです。 ・子育て中のママさんから経験豊富なスタッフまで１０名のスタッ フが勤務しています。 ・常にお客様の話題で賑わっている営業所。（活気あります） ・一人で訪問はしますが、情報交換はスムーズ ・スマホのアプリを使用しますので、ペーペーレス化。 ・情報もリアルタイムでスマホに届きます。 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＰＣスキル不要 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１週間程度）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：５４名
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| 勤務地 |
〒418-0001 静岡県富士宮市万野原新田３２５７－７ ヴィラ富士店１０１号室 セントケア富士宮 営業所 |
| 最寄り駅 | 身延線：富士宮駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,325円〜1,875円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ※入社後は先輩スタッフの同行研修があります ※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます 他、福利厚生あり ◆制服無料貸与 ◆社会保険完備 ◆有給（半休から取得可）／産前産後／育児／介護休暇 ◆交通費規定支給 ◆各種研修制度あり ◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり ◆ほっとライン（第３者相談通報窓口） ◆社員割引制度（余暇利用） ◆団体長期障害所得補償 他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社後、先輩スタッフの同行研修あり ・月に１度、営業所にてミーティングあり ・部門ごと、他営業所と合同で研修あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育て中のママ活躍中！ 働くママに理解がある職場です。 お子さんの急な体調不良等、臨機応変に対応するので 安心して働けます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒418-0001
静岡県富士宮市万野原新田３２５７－７ ヴィラ富士店１０１号室 セントケア富士宮 営業所 |
| 最寄り駅 | 身延線：富士宮駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 介護福祉士の方は採用後、実務経験証明書を提出ください （前職の介護福祉士としての実務経験日数をお給料に反映します） |
| 特記事項 | ◆一時金支給年２回支給（５月・１２月） ◆駐車場無料 ◆資格取得補助金制度あり ◆有給休暇、社会保険、休憩時間は法定通り（有給休暇は半日から 取得可） ◆雇用期間が１年を超える場合は無期雇用へ転換 ◆入社後先輩スタッフの同行研修あり ◆１２月１２日（火）１３：３０～１５：３０ ハローワーク主催説明会に参加します。 大黒屋ビル１階会議室（富士市中央町１－５－１２） お気軽にお越しください！ ※職業訓練生歓迎求人＊ＵＩＪターン希望の方、ＷＥＢ面接可能で す。ご相談下さい。＊オンライン自主応募可能（紹介状不要） ＊６０歳以上も可 ＊仕事と家庭の両立できる求人です。 ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 |
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| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：森川 晃治 |
| 会社所在地 | 〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町６－１６－２０３ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援／デイサービス／ ショートステイ／グループホーム／小規模多機能型居宅介護／ 福祉用具貸与・販売 |
| メッセージ | ・社会保険・有給は法定通り （週２０時間～雇用保険・社会保険加入 （有給休暇は半日から取得可） ・制服無料貸与 ・処遇改善、特定処遇改善 各年２回支給（５月・１２月） ・資格取得補助金制度あり（資格取得後は資格手当を付与） ◆１２月１２日（火）１３：３０～１５：３０ ハローワーク主催説明会に参加します。 大黒屋ビル１階会議室（富士市中央町１－５－１２） お気軽にお越しください！ |
| 事業所番号 | 2201-925322-7 |
| 法人番号 | 5180001059096 |
| ホームページ | https://saint-care-chubu.com |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-06238441」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
