ハローワーク藤沢の管轄
求人番号:14080-06415961
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月13日(16日前)
- 応募期限:7月31日(あと63日)
親会社は全国展開のセントケア・ホールディング。未経験やブラン クのある方でも安心して働けるように、様々な研修やサポート体制 を整えています。説明会やお仕事相談会、施設見学を随時開催。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | デイサービスをご利用されるお客様の送迎及び介護業務(入浴介助 、食事介助、レクリエーションなど)をお願いします。 日帰りで通所されるお客様への身体介護や、体操・ゲーム等のレク リエーションを企画し、筋力などの機能回復をサポートしていきま す。あなたの明るい笑顔でお客様を元気にして下さい! [エリア]茅ヶ崎市内 [社用車]ハイエース、セレナ等 【変更の範囲】変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり(2週間程度/習熟に応じ短縮・延長あり)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
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| 勤務地 |
〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵1-16-16 |
| 最寄り駅 | JR茅ヶ崎駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,285円〜1,485円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により給与設定の変更あり
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・ホットライン(相談通報窓口) ・産業医による健康相談 ・レジャー施設などの優待価格利用 ・長期所得補償制度(GLTD) |
| 研修制度の内容 | ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修(知識、技術) ・専門研修(職種、サービス別) ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 *介護福祉士、ケアマネ試験対策 *資格取得全額バックアップ制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒253-0056
神奈川県茅ヶ崎市共恵1-16-16 |
| 最寄り駅 | JR茅ヶ崎駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | WEB面接(オンライン面接)可 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | *無資格、未経験の方、大歓迎 *正社員登用制度あり *各種研修(現場研修含)例)認知症ケア、感染症予防等 (研修時給:1,225円) *介護職員初任者研修これから目指す方には全額補助制度あり。 *加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定どおり適用 *制服貸与あり(無料) *1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢 は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ) *バイク・自転車通勤:可(駐輪場無料) *雇入れ時の健康診断費用全額補助 「副業可」・「兼業可」 ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
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| 管轄ハローワーク | 藤沢公共職業安定所(ハローワーク藤沢) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:吉田 元樹 |
| 会社所在地 | 〒253-0056 神奈川県茅ヶ崎市共恵1-16-16 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー ビス・グループホーム・ショートステイ・看護小規模多機能等の総 合福祉サービスです。県内には66の営業所・施設を展開中。 |
| メッセージ | ●デイサービスの魅力 デイサービスでは、体操、イベント、頭と身体を使ったレクリエー ションなど、スタッフ全員でアイデアを出し合い、大切な1日をど のように過ごしていただくかを考えます。「また来たい」と思って 頂けるよう快適な1日を過ごして頂けるデイサービス施設を目指し ています。勤務日数などまずはご相談ください! ●キャリアアップ支援制度就業後、資格を所得される際に必要な費 用を会社が支援いたします。研修にも力を入れています。「基本研 修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等 の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい 方にも長く働ける制度があります。 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1408-915221-1 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は藤沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14080-06415961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
