ハローワーク松田の管轄
求人番号:14110-01915941
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月13日(28日前)
- 応募期限:7月31日(あと51日)
社員一人一人が安心して動けるよう研修会を行ったり、分からない 事は皆で考え助け合っています。春には敷地内にある大きな桜の木 が地域の人やお客様を和ませ、毎年楽しみにしております。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | *認知症高齢者の身の回りのお手伝いをする仕事です。 ・入居者様に安心して暮らして頂けるよう常に寄り添い一人一人と 会話をし、家族のようなおだやかな時間をつくります ・日常生活のお手伝いをして頂きます(食事、入浴、排泄介助等) ・各種保険完備(法定基準による)、制服貸与あり(無料) 知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄と お客様を思う気持ちです。あなたの成長が、会社の成長の支えとな ります。私たちと共に歩み、成長していきましょう。 ・1年後に無期雇用に更新します。(65歳未満の方) ・無資格・未経験の方も大歓迎です。 「変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(2週間程度/習熟に応じ短縮・延長あり)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:4名登用
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勤務地 |
〒258-0004 神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1 セントケア神奈川株式会社 セントケアホームあしがら |
最寄り駅 | 小田急線 新松田駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,145円〜1,195円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職種により給与設定の変更あり
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒231-0004
神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1 |
最寄り駅 | 小田急線 新松田駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代を支給します (当社規定による)・無料駐車場あり。 ・無資格、未経験の方、大歓迎! ・介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級)以上あれば尚可 ・介護職員初任者研修を取得し、3ヶ月以内に入社の方、 又はこれから目指す方には全額補助制度があります。 ・各種研修(現場研修含む) 例)認知症ケア・感染症予防等。研修時給1,115円 ・1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢 は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ) ・年次有給休暇、法定どおり付与します。 ・労働条件により加入保険異なります。 ・正社員登用制度あり。 ・正社員の90%がパート社員からの正社員登用です。 ・制服貸与(無料) ・さまざまな年齢層の方が活躍しております。 ・「セントケア神奈川」ホームページに詳しい会社案内やサービス 説明もございますので、ご覧ください。 ・現場見学、面接随時受付中TEL:0120-952-249 |
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管轄ハローワーク | 松田公共職業安定所(ハローワーク松田) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:平 高広 |
会社所在地 | 〒258-0004 神奈川県足柄上郡松田町松田庶子373-1 |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | セントケア神奈川(株)ではグループホーム、デイサービス、在宅 介護等、神奈川県内に70の事業所を展開中 |
メッセージ | ●グループホームの特徴 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環 境が整えられています。グループホームの調理が心配な方もご安 心ください。お食事に力を入れているセントケア・グループでは 専属のキッチンスタッフがいます。ご飯を炊く、お味噌汁を作る 程度以外調理業務はありません。※事業所により異なります ●キャリアアップ支援制度就業後、資格を所得される際に必要な費 用を会社が支援いたします。研修にも力を入れています。「基本研 修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等 の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい 方にも長く働ける制度があります。 ●新設の処遇改善加算対応! 2019年10月より新たに運用が開始された「介護職員等特定処 遇改善加算」。既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を 支えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満 たした事業所にのみプラスして加算される制度です。現場を支え るスタッフへ賞与とは別に一時金を支給しています。 |
事業所番号 | 1411-914908-2 |
法人番号 | 4020001049246 |
ホームページ | http://www.saintc-k.com |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14110-01915941」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。