の管轄
求人番号：11021-01915341
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月22日（22日前）
- 応募期限：6月30日（あと47日）
ＩＳ０９００１・１４００１のマネジメン卜システムによる管理体 制で高品質を維持し、最適工法により多品種・短納期・低価格の競 争力強化に取り組む「モノづくり」会社。『既卒者応援宣言企業』
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
受注増に伴う増員
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| 仕事の内容 | 主に乗用車や商用車の車体部品の製造業務。 プレス機械を使用して部品を加工します。 プレス機は全て安全装置付きです。 段取り、加工、品質確認、作業改善等を行います。 立ち作業です。 （変更の範囲）当社における各種業務全般 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒367-0024 埼玉県本庄市東五十子７４４ 国道１７号沿い
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| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 本庄駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
173,000円〜275,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒367-0024
埼玉県本庄市東五十子７４４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 本庄駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡の上、紹介状、履歴書、職務経歴書又は自己アピール書を 郵送して下さい。 ・書類選考後、面接日を連絡致します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※通勤手当は社内規定により支給致します。 ※未経験の方でも慣れるまで指導致します。 ※将来リーダーを目指したい方は特に歓迎致します。 ※再雇用制度の上限年齢設定なし ※過去に勤務されていた方も応募可能です。 ※【シフト勤務・休日出勤】について 受注の増大や納期の集中などによる繁忙期に シフト勤務・休日出勤があります。 ・シフト勤務の基本は １） ６：２０～１５：００ ２）１０：３０～１９：１５ です。 状況によって、変更することもあります。 ※１２：００～１３：００の問い合わせはご遠慮願います。 ※事前連絡の上、紹介状と履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。 （職務経歴がない方は自己アピール書で可） ・書類選考後、面接日を連絡致します。 |
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| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所 本庄出張所 |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 取締役社長：杉原 光一 |
| 会社所在地 | 〒367-0024 埼玉県本庄市東五十子７４４ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和24年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 | 輸送用機械器具製造業。自動車部品生産を主力として、試作開発か ら金型の設計・製作、自動機製作、プレス・板金・溶接・組立まで の製品一貫加工の総合メーカー。【本庄地区雇用対策協議会会員】 |
| 事業所番号 | 1102-010300-7 |
| 法人番号 | 6030001060308 |
| ホームページ | http://www.tazm.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 再雇用制度：上限年齢設定なし・１年毎の契約更新 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所 本庄出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11021-01915341」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
