ハローワーク須坂の管轄
求人番号：20130-01933361
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：7月15日（59日前）
- 応募期限：9月30日（あと18日）
長年培ってきたメカトロニクス、接合・組立・加工・生産技術によ って、顧客ニーズに応じたカスタマイズを、高品質かつコンパクト 、リーズナブルなモノづくりを一貫生産体制で実現しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 完成した製品を抜き取りで 顧客の要求仕様を満たしているかを検 査基準（外観・機能・梱包）と照らし合わせて適合品・不適合品を 判定します。不具合の流出を防ぎ、製品の安全性と信頼性を保証す るプロセスです。 また、日々の検査データを分析して、製造工程改善や品質問題の早 期発見を実現しています。 検査業務は、決められた手順に沿って製品を目視、測定器操作で検 査をするので業界未経験者でもスムーズに慣れることができます。 【変更範囲：事業所の定める業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｏｆｆｉｃｅソフト（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）の基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒382-0911 長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８ テクノエクセル株式会社 |
| 最寄り駅 | 長野電鉄 須坂駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
190,000円〜230,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | その他
|
| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務・役割に応じて基本給を決定しています。
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 企業年金基金、保険（厚生年金・健康・雇用・労災） 退職金制度、定年後再雇用制度 健康診断、慶弔見舞金、報奨金制度・住宅補助 温泉小旅行・ボーリング大会・文化祭、スポーツサークル・スポー ツジム利用制度 |
| 研修制度の内容 | ・階層別研修（新入社員・若手社員・中堅社員・管理 監督者） ・分野別研修 ・ＯＪＴ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 令和１１年１１月までに、所定外労働を削減するため、ノー残業デ ーを設定、実施する。 ＜対策＞ ● 令和７年４月～ 所定外労働の現状を把握 ● 令和７年８月～ 社内検討委員会での検討開始 ● 令和８年１１月～ 管理職への研修（年１回） 社内報などによる社員への周知（毎月） 有期契約労働者を含む全社員の年次有給休暇の取得日数を１人当た り、男性社員平均年間１４日以上、女性社員平均１６日以上とする 。 ＜対策＞ ● 令和７年４月～ 年次有給休暇の取得状況を把握する ● 令和７年１１月～ 計画的な取得に向けて管理職研修を計画期 間中に２回行う ● 令和７年１１月～ 各部署において年次有給休暇の取得計画を 策定する ● 令和８年４月～ 社内報などでキャンペーンを行う |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 指定された屋外で喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒382-0911
長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８ |
| 最寄り駅 | 長野電鉄 須坂駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | その他：適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 工場見学で働いている社員に触れ、当社の働き方をイメージくださ い。 女性正社員３名が在籍している部署。そして、育児休業を終えて職 場復帰しています。 業務の可視化と共有で、有給休暇を取得しやすい職場環境です。 品質向上を図るため、品質管理検定（ＱＣ検定）の費用を、会社が 全額負担します。 事業所向けの弁当を会社が補助して、ランチ代は一食２６０円。 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 応募書類は、選考終了後、当社の責任において適切に廃棄いたしま す。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 須坂公共職業安定所（ハローワーク須坂） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：神林 憲嗣 |
| 会社所在地 | 〒382-0911 長野県須坂市大字須坂字八幡裏１５８８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治8年 |
| 資本金 | 3,395万円 |
| 事業内容 | １８７５年創業、家事および調理家電（全自洗・食洗機）／住宅設 備機器（温水洗浄便座・給湯器）／フードサービス機器（製氷機・ 給茶機）向けに水制御の機能部品を研究・開発設計・製造・販売。 |
| 年商 |
|
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 2013-000064-9 |
| 法人番号 | 6100001005651 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は須坂公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20130-01933361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
