ハローワーク諏訪の管轄
求人番号：20140-02699841
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月1日（28日前）
- 応募期限：7月31日（あと63日）
日本全国の店舗を展開している私たちしまむらは、新店出店と同時 にいろいろな事業を開発しながら強力なチェーンストアとして一層 の発展を進めています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ○商品の入荷（検品）、陳列、売場管理からお客様への接客、 レジでの販売を行って頂きます。 ≪主な業務≫ ・商品の検品作業、陳列 ・売場変更 ・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務 ・店内外の清掃業務 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２７４名
|
| 勤務地 |
〒392-0012 長野県諏訪市大字四賀２２００－１ |
| 最寄り駅 | 上諏訪駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,230円〜1,460円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額150,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・通勤手当（当社規定内）支給 ・有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 ・各種社会保険完備 ・財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度 ・新年会、社員旅行、社内買物割引 ・社員登用制度、継続雇用制度有（最長７０歳まで） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・トレーナー制度（新入社員にマンツーマンで指導） ・マニュアル（仕事の手順など、わかりやすくまとめ られたマニュアルが配置） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・子育て中の社員も活躍しています。 ・残業は、売出し前日や棚卸、年末年始などの繁忙期のみで、通常 時はほとんどありません。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒392-0012
長野県諏訪市大字四賀２２００－１ |
| 最寄り駅 | 上諏訪駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法その他：簡単な計算問題 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ○転勤の範囲について 通勤可能な範囲（自宅と店舗が車で片道２５キロメートル以内、 通勤時間の目安として片道４５分以内の店舗）で異動する場合が あります。 ○通勤費について 社内規定に沿って支給します。 ＊就業日数・時間により該当する各種保険に加入します ＊就業時間により休憩時間に変動があります。 ＊就業日数により年次有給休暇の付与日数に変動があります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 諏訪公共職業安定所（ハローワーク諏訪） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 店長：野口 智也 |
| 会社所在地 | 〒392-0012 長野県諏訪市大字四賀２２００－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和28年 |
| 資本金 | 170億8,600万円 |
| 事業内容 | 出産準備から子育てまでのあらゆるシーンに対応する幅広い商品を 提供。子育て世代にとって、安心、安全、そして満足感をもって利 用できる専門店です。 |
| メッセージ | ・休暇・休職制度（慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休 業、私傷病休職など）に加え、各種社会保険も完備しています。 ・また、財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、社内買物 割引、新年会、社員旅行などの福利厚生も充実しています。 ・しまむらグループで働く社員が、公私共に充実した生活を送れ るように様々な制度を設けています。 |
| 事業所番号 | 2014-913541-7 |
| 法人番号 | 6030001004272 |
| ホームページ | https://www.shimamura.gr.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 再雇用終了後も本人の希望を踏まえ、会社が認めた場 合は継続雇用する場合があります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は諏訪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20140-02699841」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
