ハローワーク門真の管轄
求人番号：27180-07469261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月11日（17日前）
- 応募期限：8月31日（あと64日）
１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 母体が大手企業のため、福利厚生が充実しています。 定時での退社を促進しています。残業は１分単位で支給します。 少人数制でスタッフ配置が手厚く、研修制度も充実。 【週１日～ＯＫ！】ケアマネージャー募集！ 小規模多機能のケアマネージャーとして、最大２９名のお客様のア セスメント・ケアプラン作成、個別介護計画の作成など、ケアマ ネ業務全般をお願いします。その他にもお客様の日常生活の介助 もお任せします 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験者歓迎
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒567-0805 大阪府茨木市橋の内２丁目１２ー３１ エイジフリーハウス茨木総持寺 |
| 最寄り駅 | 阪急京都線 総持寺駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
管理職・専門職・総合職それぞれの職務に応じた評価基準・賃金体
系あり |
| 復職制度 | あり
当社規定による
|
| 福利厚生の内容 | 各種社会保険完備 （厚生年金、パナソニック健康保険、雇用保険、労災保険） その他団体割引等多数あり 交通費全額支給（当社規程あり） 制服貸与 研修制度 キャリアアップ制度 産休・育休制度 昇給・賞与あり インフルエンザ予防接種の補助 退職金制度（当社規定あり） |
| 研修制度の内容 | きめ細かなステップアップ研修で プロのスキルと温かい視点を磨きます。 介護技術の向上とレクリエーションの価値創造を目的 とした社内資格やワンランク上の研修も実施しており ます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 産休後の復帰率は９９％、 産休明けの短時間勤務も１日５時間、６時間、７時間と選択可 小学校３年生終業まで制度利用可 またライフステージに合わせて柔軟に働き方を選択できる、 時間制正社員制度もあります |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（令和８年７月１５日（水）１３：００～１６：００） |
| 選考場所 |
〒567-0888
大阪府茨木市駅前３丁目８番１３号 茨木市役所南館１０階 大会議室 |
| 最寄り駅 | ＪＲ茨木／阪急茨木市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 後日、簡単な適性検査あり。 ＊面接会当日は筆記用具をお持ちください |
| 特記事項 | ※加入保険については、労働条件により異なります。 ※年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与となります 【２０２６茨木市就労支援フェア 合同就職面接会】 日 時：令和８年７月１５日（水） １３：００～１６：００ （受付 １２：４５～１５：００） 場 所：大阪府茨木市駅前３丁目８番１３号 茨木市役所南館１０階 大会議室 持ち物：求人票に記載の応募書類（履歴書等）・筆記用具 お持ちの方はハローワーク紹介状・ハローワーク受付票 ※企業や仕事の内容説明を聞くのみの参加も可能です。 この場合は、応募書類・ハローワーク紹介状は不要です。 ※茨木市役所や事業所への事前連絡は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 門真公共職業安定所（ハローワーク門真） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：坂口 哲也 |
| 会社所在地 | 〒571-8686 大阪府門真市大字門真１０４８番地 Ｂ－２２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成10年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険法に基づく、訪問入浴・訪問介護・居宅介護支援・通所介 護・介護付有料老人ホーム・訪問看護・サービス付高齢者向け住宅 等の事業を関西・関東・中部・中国・九州エリアで運営してます。 |
| メッセージ | パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレン ジ！ 安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしま せんか？経験・未経験は問いません！キャリアアップを応援します 。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 2718-616568-9 |
| 法人番号 | 5120001158234 |
この求人に似ている求人
介護支援専門員・社会保険完備の職場でケアマネジャー
ケアプランセンター喜楽 - 大阪府 茨木市
|
|
介護支援専門員・ケアマネジャー募集、年齢不問
医療法人社団日翔会 日翔会ケアプランセンター - 大阪府 茨木市
|
|
主任介護支援専門員・社会保険完備の職場でケアマネジャー
ケアプランはなのき 茨木店 - 大阪府 茨木市
|
|
介護支援専門員・社会保険完備の職場でケアマネジャー
医療法人社団日翔会 くれはクリニック - 大阪府 茨木市
|
|
主任介護支援専門員・管理者・社会保険完備の職場でケアマネジャー
あしはらケアプランセンター - 大阪府 茨木市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は門真公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27180-07469261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
