ハローワーク伏見の管轄
求人番号:26030-05834641
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月7日(16日前)
- 応募期限:7月31日(あと69日)
企業理念 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジ メント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など 業務変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
・介護実務経験(年数不問)
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:150名
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勤務地 |
〒612-0873 京都府京都市伏見区深草瓦町62-3 |
最寄り駅 | 京阪本線 藤森駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,475円〜1,495円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週3日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒612-0873
京都府京都市伏見区深草瓦町62-3 |
最寄り駅 | 京阪本線 藤森駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修 修了」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎 です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社 が支援します *契約更新について、以降1年契約となります。 *マイカー、バイク、自転車通勤可 ・駐車場代自己負担なし *労働条件により各種保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり |
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管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所(ハローワーク伏見) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | ジュニアマネジャー:村嶋 正義 |
会社所在地 | 〒612-0873 京都府京都市伏見区深草瓦町62-3 |
従業員数 |
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設立 | 平成22年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 介護事業 |
事業所番号 | 2603-918186-2 |
法人番号 | 3011101055953 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-05834641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。