ハローワーク弘前の管轄
求人番号：02030-09616151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月10日（51日前）
- 応募期限：12月31日（あと31日）
若い力の結集により最新の技術提供をめざす企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【医療情報システムの導入業務】 全国の病院様に医療情報システムを導入するお仕事です。 看護師をはじめとする医療スタッフの方々との運用打ち合わせや マニュアルの整備、操作研修を実施します。 また、システム導入後の保守対応やサポート業務も担当いただき ます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
システム導入経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、パワーポイント等で資料作成があります |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒036-8051 青森県弘前市宮川３丁目５－２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ弘前駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
185,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数4年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚・育児・介護等の理由で退職した者を対象とした復職制度あり
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙は喫煙室のみ可として分煙化を実施しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒036-8051
青森県弘前市宮川３丁目５－２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ弘前駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※履歴書の学歴につきましては、高校卒業よりご記載くださいます ようお願いいたします。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・駐車場あり：無料 【休日について】 週休二日制（毎週）、盆休日、年末年始、有給休暇、特別休暇あり ・社内の資格手当が充実しています。 ※会社が定める資格等を取得した際は、資格手当を支給します。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により 労働条件の明示を受けてください。（労働基準法第１５条第１項に 基づく） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：村上 公洋 |
| 会社所在地 | 〒036-8051 青森県弘前市宮川３丁目５－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和57年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | ソフト開発、受託計算、コンピュータ販売 |
| 事業所番号 | 0203-100297-8 |
| 法人番号 | 1420001009518 |
| ホームページ | https://mcs-kk.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 定年に達した従業員で、業務上での必要性が高く、本 人の能力、成績及び健康状態などを考慮の上で高年齢 者継続雇用契約をすることがある。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-09616151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
