★テレビ中継車等乗務員/和歌山県内の撮影現場への運転業務 - ユタカ交通株式会社(ID:30010-03553141)のハローワーク求人- 和歌山県和歌山市吹上2丁目3-47<br /> その他、ユタカグループ内の全営業所|仕事探しの求人サイトQ-JiN

★テレビ中継車等乗務員/和歌山県内の撮影現場への運転業務

ユタカ交通株式会社

ハローワーク和歌山の管轄
求人番号:30010-03553141

弊社は、タクシー・特定バス・観光バスの旅客運送事業、自家用自 動車管理業などの自動車事業と旅行業などの観光事業により和歌山 市のまちづくり、観光立県和歌山に繋がる事業展開をしています

求人の概要

求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 ・和歌山県内各所の撮影現場への放送用機材の運搬
・和歌山放送局の取材や撮影スケジュールに合わせ、必要な機材を
ピックアップし、取材現場、撮影現場への機材を運搬します。
・大きな機材、重い機材もありますが、現場での荷物運びは取材ク
ルーとともに行いますので、肉体的な負担は小さいです。
・撮影中は軽作業などのサポートを行うこともありますが、原則休
憩となります。
・撮影終了後は現場の片付けを行い、車庫まで戻り、洗車、清掃を
して終了となります。
・その他送迎など
変更範囲:当社業務内容の範囲(ご本人と会社の協議の結果、グル
ープ内の他部署への変更の場合もあり)
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
大型自動車第二種免許
あれば尚可

大型二種免許ない方も働けます。大歓迎
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
必要なPCスキル 特になし
年齢 不問
試用期間 あり(原則2か月)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中時給支給950円~
(※期間及び時給は経験・能力により決まります。)
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用 なし
勤務地 〒640-8137
和歌山県和歌山市吹上2丁目3-47
その他、ユタカグループ内の全営業所
マイカー通勤 可(駐車場なし)
転勤 あり
転勤の範囲
ユタカグループ内
給与、手当について
賃金 1,000円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
1,000円〜1,300円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
※時間外手当・休日出勤手当、別途支給あり
※月給の働き方もあります!
※交通費別途支給あり(社内規程あり)
※二種免許お持ちの方はタクシー乗務も可能です(時給
UP)
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額10,000円
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
15日
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
当月
支給日
28日
労働時間、休日について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間
9時00分〜18時00分
特記事項
※原則9:00~18:00
 早出・遅出・時間外労働あります
 時間外労働は手当あります
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間 60分
週所定労働日数 週5日程度労働日数について相談可
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
業務の中で休日出勤もあります。6ヶ月経過後の年次有給休暇は雇
用条件により異なります。下記は週5日勤務の場合を表示
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 単身用あり,世帯用あり
会社所有の住宅を紹介いたします
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 該当者なし
UIJターン UIJターン歓迎
労働組合 あり
職務給制度 あり
個々人の職務能力によります
復職制度 あり
休職期間満了前に休職の事由が消滅したときは、会社がそれを認め
た場合、復職を命ずる。但し、疾病又は負傷による休職者が復職願
を提出するときは、会社の定める医師の診断書の添付必要
福利厚生の内容 ※正社員:賞与あり(年2回、実績・能力による)
※昇給あり
※業務に必要な資格取得支援制度あり
※制服貸付あり(一部の職種)
※休憩室あり
※マイカー通勤可能
※有給休暇制度あり(法定規定通り)
※産前・産後の休暇制度あり
※生理休暇制度あり
※特別休暇(慶事、弔事)制度あり
※育児・介護休業等あり
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
両立支援 ※有給休暇制度あり(法定規定通り)
※休職制度あり
※産前・産後の休暇制度あり
※生理休暇制度あり
※特別休暇(慶事、弔事)制度あり
※育児・介護休業等あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒640-8443
和歌山県和歌山市延時87-2又は和歌山市中之島2287番地 
※面接地は変更される場合があります。面接日程の連絡の際に、案
内いたします
最寄り駅 南海加太線・東松江駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所

〒640-8443 和歌山県和歌山市延時87-2
応募書類の返却 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
特記事項 【待遇】
※正社員登用制度あり
※昇給あり
※雇用条件により、加入保険は異なります
※有給休暇あり(法定規定通り)
※交通費別途支給(社内規定による)
※業務に必要な資格取得支援制度あり(全額会社負担)
※制服貸付あり(一部の職種)
※マイカー通勤可能
※試用期間中、研修期間あり(原則、最短1日~2週間)
(期間は面談により、決まります。最低賃金以上の時給支給)
※最低賃金が改定された場合、給与・時給は改定後の金額に準じま
す。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 和歌山公共職業安定所(ハローワーク和歌山)

会社情報

会社名
ユタカ交通株式会社ユタカコウツウカブシキガイシャ
代表者名 代表取締役:豊田英三
会社所在地 〒640-8392 和歌山県和歌山市中之島 2287番地
従業員数
企業全体
73人
就業場所
5人(うち女性:0人、パート:5人)
設立 昭和29年
資本金 1,000万円
事業内容 ※一般乗用旅客自動車運送事業 ※一般貸切旅客自動車運送事業 
自家用自動車運行管理業旅行業(第二種)※和歌山県知事登録旅行
業第2-249号登録《公正採用人権啓発推進員選任済》
メッセージ 和歌山放送局内での仕事ですので、県外への移動はありません。
運転車両は、エルグランド、ランドクルーザー、ハイエース等。
多くの人が見るテレビ番組を作り上げるスタッフの一員として、
やりがいや喜びあふれる仕事です。
2種免許保有者は正社員としての採用も可能です。
また入社後に2種免許を取得される方も正社員雇用も可能となりま
す。
テレビ中継車の運転からスタートし、
徐々にドライバーとしてのキャリアを広げる魅力ある仕事です。

■テレビ中継車ドライバーにはこんな人が向いています!■
・とにかく運転が好きな方。
・ニュースやテレビ番組の制作に携わりたい方。
・重い荷物の持ち運びが頻繁にある仕事から解放されたい方。
・荷物を運んでも不在や再配達が多い仕事で効率が悪いと感じてい
るドライバーの方。
・長距離の運転に限界を感じつつあるドライバーの方。
・2種免許を持っているが、旅客運送だけでなく、少し仕事に変化
が欲しい方。
関連会社
  • ユタカ工作株式会社
  • ライフアクセス株式会社
  • ビーフレンズ株式会社
支店・営業所・工場等 3箇所
代表的な支店・営業所・工場等
  • バス事業部
  • タクシー事業所部
  • 旅行事業所部
事業所番号 3001-010242-7
法人番号 6170001003475
ホームページ https://www.yutakacommunications.com/

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は和歌山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「30010-03553141」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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