ハローワーク小田原の管轄
求人番号：14070-03141461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月18日（5日前）
- 応募期限：7月31日（あと69日）
入所者１００人、通所リハビリ３０人収容できる施設です。宿舎・ 職員食堂完備。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 入所者の介護業務全般 ・食事、排泄、入浴、歩行介助 ・生活プログラムの支援 ・レクリエーションの支援 ・イベントへの参加 ＊利用者１００名程に対して３２名のスタッフで対応しています。 変更範囲：施設内業務全般 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | 電子カルテ入力 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜１９０６ 「ニューライフ湯河原」 湯河原駅より送迎あり
|
| 最寄り駅 | ＪＲ湯河原駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
258,200円〜276,900円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
＊求人に関する特記事項参照
|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
医師・看護師・薬剤師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・介
護職員等 職種により賃金を決定している。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 施設内研修 月１回開催 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒259-0312
神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜１９０６ 「ニューライフ湯河原」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ湯河原駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状は不要です。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊駐車場料金無料 ＜就業時間の補足＞ 就業時間は（１）（２）（３）の交替制ですが、（１）の日勤のみ の勤務も可。但し、（３）の夜勤のみは不可 ＜入居可能住宅の補足＞ 単身用：個室８畳 （バス、トイレ、キッチン付） 費 用：月額２万円（水、光熱費自己負担） ＊詳細は面接時に説明します。 ※オンライン自主応募可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 小田原公共職業安定所（ハローワーク小田原） |
|---|
会社情報
| 会社名 | ニューライフ湯河原 |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：青木 英和 |
| 会社所在地 | 〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜１９０６ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成4年 |
| 事業内容 | 入所・短期入所・通所リハ・居宅介護支援・湯河原町地域包括支援 センター 関連旋設、湯河原中央温泉病院、療養病床１４４床、介 護医療院９６床。 |
| メッセージ | 施設入所者のリハビリ以外に、通所リハビリ、訪問リハビリ事業も 展開している為、それぞれの業務を経験できます。 湯河原町地域包括支援センターを委託されており地域の拠点施設と して運営しています。 看・介護職員や事務職員などの他職種の方々ともコミュニケーショ ンをとりやすい環境にあります。 職員の中には長年勤めている方も多くいます。 施設内で全職員対象の研修が毎月１回あり、長く勤めていても研鑽 を積むことができます。 職員食堂があるので、毎日昼食を準備する手間を省けます。 |
| 事業所番号 | 1407-201913-5 |
| 法人番号 | 8021005005784 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小田原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14070-03141461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
