ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-72612561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月28日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
三井物産グループとして更なる飛躍を目指しています。長年のノウ ハウと高い技術で、常に先を行く様々なサービスを展開しています 。資格取得支援制度や教育訓練も充実し、育成に熱心です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派13-305028） |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【法人営業経験ある方】年収４５０万円～ 年休１２３日 有休： 入社時付与 各種休暇制度 昇給・賞与あり 再雇用制度 退職金 時間外他各種手当 ・仙台うみの杜水族館スポンサーシップマーケティング ・施設管理における営業活動、業務設計とマネージメント ・公園管理における営業活動とマネージメント、行政対応 当社が統括管理を請負っている水族館のスポンサー営業、及びプロ スポーツ運営会社からの相談を受け、営業、提案、協議、企画案、 契約、運営支援など、当社の特徴である商社ネットワークも活かし 、水族館運営会社やプロスポーツ運営会社と共に一丸となって盛り 上げていく業務です。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・法人営業経験
・企画提案型・コンサルティング型の営業経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・ＰＣ基礎スキル ・プレゼン資料作成経験（ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔなど） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町三丁目７番１号 電力ビル４階 「仙台営業所」 |
| 最寄り駅 | 地下鉄南北線 広瀬通駅駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
300,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 喫煙専用室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町町三丁目７番１号 電力ビル４階 「仙台営業所」 |
| 最寄り駅 | 地下鉄南北線 広瀬通駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークより事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・個人情報提 供同意書・紹介状を所在地へ郵送下さい。追って連絡します |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆年間休日１２３日 ◆休暇制度（慶弔、介護、産前産後、育児、 ボランティア、バースデー他） ◆有給休暇（入社日付与、日数は 入社月による） ◆昇給年１回 ◆賞与年２回（昨年実績 ３ケ月 分） ◆交通費全額支給（規定あり） ◆社会保険完備（法定基準 ） ◆各種手当（時間外、出張、他） ◆資格取得支援・報奨金制 度 ほとんどの社員が活用しています ◆福利厚生倶楽部（ＲＥＬ Ｏ ＣＬＵＢ） ◆制服貸与※業務による ◆退職金制度 ◆財形 貯蓄制度 ◆在宅勤務制度（規定あり） ◆時差出勤制度 ◆再雇 用制度 ＊面接日・ご入社日はご相談に応じます ＊履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。 ＊面接は仙台営業所または本社にて２回程度行います。（ＷＥＢ面 接応相談） ＊適正検査がございます。 ＊ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」 をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂ－ｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ ／ｃａｒｅｅｒ／ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：立石 善信 |
| 会社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋１－２－９ 日比谷セントラルビル ２２階・２３階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和49年 |
| 資本金 | 1億3,000万円 |
| 事業内容 | ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、ス ポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供でき る総合施設管理企業です。人材派遣：派１３ー３０５０２８ |
| メッセージ | 当社は、広島東洋カープの本拠地移転に際しご相談をいただいたこ とがきっかけでプロスポーツやスポンサーシップに関わる事業をス タート。今では数々の協賛企業誘致、ブランド強化のお手伝いをさ せていただいております。 施設やスポーツチームもお客様ですし協賛企業もお客様。どちらに とっても利がある提案で成果が出せた時には、双方から「ありがと う」を言ってもらえる。それがこの仕事の大きな魅力です。 親会社「三井物産」が持つ信頼も活用しＷｉｎ－Ｗｉｎの関係を構 築していきましょう。 あなたのご応募をお待ちしております！ |
| 事業所番号 | 1304-679127-2 |
| 法人番号 | 7010701025560 |
| 事業所の特記事項 | 契約社員の雇止め年齢：６５歳（採用は６４歳以下） パート社員の雇止め年齢：７０歳（採用は６９歳以下 ） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-72612561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
