ハローワーク岡山の管轄
求人番号：33010-27788661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月4日（33日前）
- 応募期限：11月30日（あと54日）
両備グループの中核企業として、幅広い事業をやっています。社会 のため、お客様のため、社員のために思いやりを発揮していただけ る人財とともに、さらなる発展を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 両備テクノモビリティーカンパニーの総務・人事業務を担当いただ きます。本社と各拠点をつなぐ管理部門として、社員が安心して働 ける環境づくりを支える仕事です。 具体的には、通勤車両管理、携帯電話管理、名刺・備品発注、請求 書処理、福利厚生関連業務、就労証明書作成、社内研修運営補助な どを担当いただきます。各拠点や関係部署と連携しながら、会社運 営を支える重要なポジションです。 入社後は先輩社員が丁寧にサポートし、経験や適性に応じて業務を お任せします。将来的には人事・労務・教育分野にも携わり、管理 部門の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。現 在勤務している社員の社内配置転換に伴う募集のため、業務の引継 ぎを受けながら安心してスタートできる環境です。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒700-0953 岡山県岡山市南区西市５７０ 両備テクノモビリティーカンパニー イノベーション推進部 |
| 最寄り駅 | 備前西市駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律64歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
正社員の就業の定めによる
|
| 福利厚生の内容 | 【社員の幸せ＝健康×能力×やる気＋夢】 両備グループには、社員の幸せを実現するために「健康」「能力」 「やる気」をサポートする独自の方程式があります。能力が優れて いても健康を害していれば業績はゼロになり、幸せは実現しません 。社員一人ひとりの健康と能力、やる気が相互に影響しあい、そこ に夢が加わることで、幸せが実現できると考えています。自らの力 で幸せをつかみ取るために、「健康」「能力」「やる気」を高める 努力を続ける社員を、万全のサポート体制で支えます。 ・人間ドック等の受診費用の助成 ・予防接種の助成 ・健康イベントへの参加費の助成 ・スポーツ施設利用、両備健康プロジェクトの助成 ・各種契約施設・グループ施設の利用割引 ・両備グループ再就職登録 他 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員基礎教育 ・新入社員～部長級 階層別教育 ・マナー研修 ・若手社員意欲能力向上教育（チャレンジＵ３０） ・経営管理基礎講座（通称：両備大学） ・青年重役会（ＪＢ制度、通称：両備大学院） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【両備フレキシブルワークプラン制度】 介護や妊娠・子育て中でも正社員のままライフスタイルに合わせて 働き方を選択でき、キャリアアップにも取り組むことができる制度 ●短時間勤務／週４日勤務／時差出勤／所定外労働の制限 【出産準備休暇制度】 妊娠中の社員が妊娠判明後のどの時点からでも、休暇を取得するこ とができる制度（妊娠初期の悪阻など） 【社内セミナー】 介護セミナー、子育て支援セミナーの実施 その他にも社員のキャリアに磨きを掛け、充実した生活を送れるよ うにワークライフバランスを考えた制度・取り組みを行っています 。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒700-0953
岡山県岡山市南区西市５７０ 両備テクノモビリティーカンパニー 本部 |
| 最寄り駅 | 備前西市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 当社では久しぶりの中途採用募集となります。 今回の募集は、現在担当している社員の社内配置転換に伴う後任採 用のため、これまで培われた業務ノウハウをしっかり引き継げる環 境があります。 年間休日１２０日、月平均残業１０時間程度と、ワークライフバラ ンスを大切にしながら働ける環境です。福利厚生制度も充実してお り、長期的なキャリア形成を支援しています。 総務業務だけでなく、人事・労務・教育研修など幅広い業務に携わ ることができるため、バックオフィスとしてスキルアップを目指し たい方に最適です。総務・人事・営業事務などの経験を活かしなが ら、さらに専門性を高めることができます。 職場は男性２名・女性４名のチーム体制で、相談しながら協力して 業務を進めています。両備グループの安定した経営基盤のもと、地 域に根差して長く活躍いただける環境です。 ＰＲシート参照（事業所からのメッセージもご覧ください） 「働き方改革関連企業：くるみん」「健康経営優良法人」 ※業務内容の変更の可能性あり（会社の定める業務） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 岡山公共職業安定所（ハローワーク岡山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：松田 敏之 |
| 会社所在地 | 〒700-8518 岡山県岡山市北区下石井２－１０－１２ 杜の街グレース オフィススクエア５Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治43年 |
| 資本金 | 4億円 |
| 事業内容 | 自動車整備、重機整備、セキュリティ、トレーラー開発・生産、車 両のレストア・ＥＶ関連事業、電源設備、産業設備など |
| メッセージ | 当社の人事総務チームは６名体制（男性２名・女性４名）。 入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、 安心して業務をスタートできます。 年間休日１２０日、入社半年後には有給休暇を１０日付与。 制服貸与や駐車場完備など、安心して長く働ける環境 を整えています。 また、当社は両備グループ内で昨年度の 「ダイバーシティ大賞」を受賞しており、 有給休暇や各種制度を活用しやすい職場環境です。 さらに、両備グループならではの充実した福利厚生も魅力です。 グループ運営のガソリンスタンドでの給油割引、お米の社員特別 価格販売、宿泊費の一部補助が受けられる余暇支援制度など、 暮らしに役立つサービスが充実。加えて、グループの交通サービス も社員価格で利用可能。 仕事もプライベートも大切にしながら、 安定した環境で長く活躍したい方のご応募をお待ちしています。 |
| 事業所番号 | 3301-935929-5 |
| 法人番号 | 7260001007086 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岡山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33010-27788661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
