ハローワーク青森の管轄
求人番号：02010-12160751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月6日（2日前）
- 応募期限：12月31日（あと84日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適なご滞在を提供するためホテル運営全般の管理に支配人と共に取り組んでいきます。ホテルの流れを理解していただくため、客室清掃やレストランでの接客など基本的な業務からスタート、最初は事務作業などのサポートを行いながら、ホテル全体の流れを理解していきます。２０歳未満の方の喫煙可能な場所での作業はありません。※変更範囲：変更なし「働き方改革関連認定企業」 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 青森県青森市 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 208,500円 ～ 300,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | 【歓迎します】◆基本的なＰＣ操作が出来る方◆人と接する事が好きな方◆接客業・販売サービス経験がある方◆英語・中国語など語学スキルがある方【待遇・福利厚生】●賞与年２回・昇給年１回（賃金規則有）●交通費全額支給●各種手当有り（家族手当・地域手当など）●資格援助制度 ※受験料負担 （英検・ＴＯＥＩＣ・秘書技能検定など）●退職金制度有り●スタッフ紹介手当支給（ＱＵＯカード２万円分）※マイカー通勤可：駐車場無料 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 青森公共職業安定所（ハローワーク青森） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | “ルートインホテルズ”のホテル運営計画事業、及び店舗開発・建築企画・設計管理等 |
この求人に似ている求人
ホテルフロントスタッフ/ホテルフロントスタッフ/夏期冬期休暇あり
株式会社共立メンテナンス - 青森県 青森市
|
|
ウェルネスフロア受付スタッフ・社会保険完備の職場で医療事務/受付
ReLabo - 青森県 青森市
|
|
調理師/ホテル/調理/和食メイン/駅チカ
株式会社みらいホールディングス - 青森県 青森市
|
|
美容カウンセラー・社会保険完備の職場で医療事務/受付
エミナルクリニック 青森院 - 青森県 青森市
|
|
受付/青森駅/社員募集/10月8日更新
TCB 青森院 - 青森県 青森市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は青森公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02010-12160751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
