ハローワーク日光の管轄
求人番号:09110-01178741
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月5日(64日前)
- 応募期限:6月30日(あと22日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・アミューズメント機器、電子機器、その筐体等の当社設計開発、 組立生産技術の宣伝とその受託業務 ・新規顧客の開拓、および顧客課題、ニーズに対するソリューショ ン提案 ・既存顧客への訪問、ビデオ会議活用等による情報収集と状況共有 ・既存顧客との窓口業務全般 ・原価売価企画の策定と見積書の作成、提出。購買業務全般。 ・営業活動における管理、改善業務全般。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
SOLIDWORKS経験者優遇
板金加工業・電気設計経験者優遇 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワーポイントの一般的な操作が可能であるこ と |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3か月から6か月 能力に準じて決定)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 | 栃木県日光市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
212,500円〜391,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.2日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 110日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 適性検査 |
特記事項 | ・作業服は貸与します ・駐車場利用費用は無料です ・現場作業実習あり 会社に慣れていただくため、職種と違う業務を行っていただくこ ともあります ◎コミュニケーションを大切にされる方を希望いたします |
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管轄ハローワーク | 日光公共職業安定所(ハローワーク日光) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 電気製品・機器のODM・OEM受託(取説作成、各種性能評価試 験含)、また機構・筐体設計、電気設計、試作品製作、筐体やカー ドディスペンサー等検証作業の受託を行っている会社です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日光公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09110-01178741」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。