調理、接客及び店舗運営管理(店長候補)イオンモール木曽川 - 事業所名非公開(ID:23060-04263441)のハローワーク求人- 愛知県一宮市|仕事探しの求人サイトQ-JiN

調理、接客及び店舗運営管理(店長候補)イオンモール木曽川

事業所名非公開

ハローワーク一宮の管轄
求人番号:23060-04263441

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員以外(有期契約社員)
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 ●牛たん万イオンモール木曽川店にて、店長を目指して頂きます。
・ホール(案内、オーダー、提供、会計等)
・キッチン(調理、調理補助、仕込み、洗い場等)
・店長業務(採用、教育評価、営業戦略、理念経営等)
*飲食店未経験者から店長になった方もいらっしゃいます。
*業務マニュアルがありますので安心して業務の習得ができます。
※和食をメインに提供しており、席数は60席程度です。
※最初は店舗の営業からのスタートです。
※将来は店舗の開発・マネジメントの仕事(希望者のみ)


・変更範囲:変更なし
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
必要なPCスキル 必須:簡単な文字等の入力ができること
年齢 制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜業務があるため
試用期間 あり(最大6ヶ月)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給1,100円
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用 あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
勤務地 愛知県一宮市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 あり
転勤の範囲
希望者のみ(東海・関西エリア)
給与、手当について
賃金 235,876円〜263,704円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円〜154,000円
定額的に支払われる手当
職能手当33,000円〜45,000円
固定残業代
あり
57,876円〜64,704円
その他の手当等付記事項
・資格手当 調理師免許保持者 月4,000円
・総合職手当 転勤可能な従業員 月5,000円
・家族手当 第1扶養親族が配偶者 月8,820円
 第2扶養親族が配偶者以外月6,600円
 第2扶養親族以降一人 月2,960円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。記載され
た時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間数
の見込みや実績を示すものではありません。
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
200,000円〜500,000円(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額9,000円
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
15日
給与の支給日 固定(月末)
労働時間、休日について
就業時間
就業時間1
10時00分〜20時00分
就業時間2
11時00分〜21時00分
就業時間3
12時00分〜22時00分
9時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度
特記事項
*(1)~(3)のシフト制

*一ヶ月の所定内平均労働時間173.0時間
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規開店業務やセール商戦の繁忙期で来客対応がひっ迫した時。
年6回を上限に月99時間・年720時間
月平均労働日数 21.6日
休憩時間 120分
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
*シフトによる週休二日制
年間休日数 105日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 単身用あり,世帯用あり
家賃の半額会社負担
(ただし3万円は自己負担)
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 該当者なし
外国人雇用実績 なし
UIJターン UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
福利厚生の内容 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当「月9,000円まで」
・マイカー通勤可(従業員専用の駐車場)「個人負担無し」
・社宅制度あり(希望者のみ) 「月3万」
・家族手当「配偶者 月8,820円」
 「第2扶養親族以降一人当たり月2,960円」
・総合職手当(転勤が可能な社員のみ)「月5,000円」
・資格手当 「調理師免許月4,000円」
・財形貯蓄(希望者のみ)
・独立支援制度
・制服貸与
・退職金制度あり
・子育て支援(産休育休 2021年度取得予定)
研修制度の内容 ・全従業員向け研修(年数回)
・接客ロールプレイングコンテスト 研修会
・接客ロールプレイングコンテスト
・無料WEBセミナー
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
両立支援 育児目的休暇制度(小学校卒業まで)
育児短時間勤務制度(小学校入学まで)
介護休業制度(最長1年間まで利用可能)
育児・介護離職者復職支援制度

以上を導入予定(今夏)
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
選考について
選考方法 面接(予定2回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後1日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時 その他(メール応募随時受付、電話応募は平日10時~20時)
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
Eメール,その他(面接時の持参も可)
応募書類の返却 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項 応募書類の返戻を希望の応募者には返戻します。
求人に関する特記事項
特記事項 *通勤手当は当社規定により支給。

*車通勤の方は無料駐車場あり。ただし交通費支給なし。

*ハローワーク窓口にて紹介状の交付をうけて応募してください。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 一宮公共職業安定所(ハローワーク一宮)

会社情報

従業員数
企業全体
62人
就業場所
28人(うち女性:18人、パート:7人)
事業内容 イオンモール内の飲食店にて、営業と運営がメイン事業。「関わる
人の再来店を追求する」を目的に、お客様や従業員がまた来たいお
店になるよう、日々営業しています。
メッセージ 今、飲食店は厳しい局面に立たされています。
ただ、それは飲食業だけではなく多くの会社にも当てはまること。
厳しい局面に立たされた時、成長する会社と衰退していく会社は何
が違うのでしょうか?

それは、変化に対応できるかどうかで決まると考えています。
予測不可能な変化に対応する会社を選ぶべきだとも考えています。
そのためには、チャレンジすることが必要不可欠です。
新しくメニューを考えたり、時代に合わせた会社に変化していくこ
と。そんな会社を一緒に作りたいと思っています。

コロナ禍においても成長している会社で一緒に働きましょう!!

※産休育休も積極的に取得していこうと考えているため女性も安心
して働ける職場です。
(2021年7月、女性店長が産休育休を取得予定)

※また、コロナ禍においては、
雇用調整助成金や休業支援金を会社が積極的に取得し、「人を大事
に、雇用を守る」という会社の方針です。
事業所の特記事項 10年で10店舗の店舗展開を考えています。関西・
東海を中心に、飲食店や飲食店に携わる事業を展開し
ていく予定です。

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は一宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「23060-04263441」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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