ハローワーク厚木の管轄
求人番号:14100-02520241
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月5日(56日前)
- 応募期限:5月31日(あと31日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・一時保護所児童の給食調理補助 ・厨房の衛生管理 ※週5時間勤務 ※25人前後の子どもたちの食事を用意いただく業務です |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
給食施設等での調理経験のある方。
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必要な免許・資格 |
調理師
あれば尚可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 | 神奈川県厚木市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,246円〜1,522円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
6時15分〜18時00分の時間の間の1時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週5日程度 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 公務災害補償 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内に喫煙所はありません。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ・地方公務員法第16条の規定に該当する方及び平成11年改正前 の民法の規定による準禁治産の宣言を受けている方(心神衰弱を 原因とするもの以外)は応募できません。 ・通勤手当は県の規定により算出した額を支給します。 ・応募書類の提出は事前に厚木児童相談所に郵送又は持参してくだ さい。(開庁時間は、平日の8:30~17:15) ・応募いただいた方へ順次面接日程等についてご連絡いたします。 ・マイカー通勤可能ですが、敷地内に職員用駐車場はありません。 近隣の駐車場を個人でご契約頂きます。 ・給与の金額は現時点のものであり、今後、条例改正により変更と なる場合があります。 |
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管轄ハローワーク | 厚木公共職業安定所(ハローワーク厚木) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 児童の福祉に関する各般の問題につき、家庭等からの相談に応じ、 調整・措置・指導及び施設等ヘの入所手続きを行うとともに市町村 の相談業務への心要な援助を行っています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は厚木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14100-02520241」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。