ハローワーク松江の管轄
求人番号：32010-08133261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月2日（3日前）
- 応募期限：8月31日（あと87日）
山陰両県および広島県、岡山県、山口県一部を事業エリアに、創業以来順調に業績を伸ばし４５年目を迎える。積極的に労働条件の改善に努めており、今後共需要の増大が見込まれる会社である。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 〇パナソニック インダストリー株式会社の施設警備員として、夜間パート社員を募集します！◆就業場所：松江市乃木福富町３６９◆勤務時間：１８：００～０９：００◆業務内容：・建物内の巡回、敷地内の巡回、建物外周の巡回・保安室における受付、出入管理・鍵の管理・防災機器、防犯カメラでの監視 など◇担当業務変更の可能性あり（相談のもと） |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：４６名
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| 勤務地 |
〒690-0046 島根県松江市乃木福富町３６９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ乃木駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,038円〜1,038円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額31,600円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 300分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週3日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【第３回しまねいきいき雇用賞】受賞◆ブラザー・シスター制度・現場研修時に新入社員専属の指導役社員が丁寧に業務内容の指導や悩みについても相談に乗ります。◆社員表彰制度・お客様から高い評価をいただいた社員や警備サービスの向上に積極的に取り組む社員を毎月表彰。◆資格取得奨励制度・各種資格取得を目指す社員の受験料の全部又は一部を補助。資格取得後は手当を毎月支給。◆女性活躍応援【その他】◆社員互助会◆制服無償貸与（交換時も無償）◆定期健康診断【働き方改革関連認定企業】 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ◆新任研修／現任研修◆新卒研修／新卒フォローアップ研修◆社員研修旅行◆ＫＫＨアカデミー（社内教育機関）◆ＣＧＹ研修（検定資格取得研修） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【育児・介護休業等に関する規則あり】◆育児休業制度◆介護休業制度◆子の看護休暇◆時間外労働の規制◆深夜業の制限◆所定外労働の免除◆勤務時間の短縮等の措置◆介護休暇〇子育てを行う者の支援・育児休業取得者の代替要員を確保し、復帰を促す。・出産により退職した者を再雇用する。【次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画】提出済み【女性活躍推進法に基づく行動計画】提出済み |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒699-0112
島根県松江市東出雲町意宇東３丁目１番１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ揖屋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊応募希望の方は、ハローワークの紹介状・履歴書を事業所宛てに 送付ください。書類選考後、面接日等を連絡します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※制服、装備品は無償貸与します。（交換も無償貸与）※性別問わず、幅広い年代の方が活躍しています。※研修制度が充実しており、安心して働き始めることができます。◆社員表彰制度◆資格取得奨励制度◆社員互助会◆定期健康診断◆ブラザー・シスター制度（現場研修時に新人専属の指導役社員が丁寧におしえます）【第３回 しまねいきいき雇用賞 受賞】【しまね子育て応援企業（こっころカンパニー）】【しまね女性の活躍応援企業】【あいサポート企業】【しまね縁結びサポート企業】【働き方改革関連認定企業】＊シニア歓迎求人◇雇止め規定あり・労働条件により、適用される保険に加入します変更範囲：会社の定める業務 |
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| 管轄ハローワーク | 松江公共職業安定所（ハローワーク松江） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：後長 佑 |
| 会社所在地 | 〒690-0033 島根県松江市大庭町１８１２－５ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和52年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | デパー卜・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業務・交通誘導・イベント警備・身辺警備等の警備業、列車見張り、清掃業務、設備管理、空港消防、防犯カメラ販売・施工 |
| 年商 |
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| メッセージ | 乃木福富にあるパナソニック松江工場での施設警備です。日勤２名、夜勤２名で勤務の現場ですが、この求人では夜間パート専属での求人となります。１８：００～翌０９：００まで、休憩時間は数回に分けて合計５時間です。パナソニック松江工場に出勤される社員さま・派遣社員さまの出入管理、搬入業者の確認、工場内外の巡回、鍵の管理などを二人一組で行っています。不特定多数の方が来場されるような施設ではないため、慣れるのは早いと思います。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 20箇所
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| 事業所番号 | 3201-004857-0 |
| 法人番号 | 8280001000162 |
| 事業所の特記事項 | シニア雇用制度（７０歳）あり |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32010-08133261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
