ハローワーク伊勢の管轄
求人番号：24020-03381561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月11日（12日前）
- 応募期限：7月31日（あと69日）
＊「健康経営優良法人２０２４」及び「三重とこわか健康経営カン パニー２０２４」認定企業です。 ＊スタッフとその家族を幸せにすることを第一目的としています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ●顧問先企業を毎月訪問して、企業が会計ソフトに入力した会計・ 税務処理の内容確認と業績の説明業務 ●専用ソフトを利用しての顧問先企業の決算処理及び申告書の作成 業務、年末調整業務 など ＊入社後は、体系化された研修プログラムを受講して頂きながら、 上司や先輩の社内業務の補助（パソコン入力、資料の整理）に携わ ることで、知識と経験を積んで頂きます。習熟度合に応じて、上司 や先輩が顧問先企業を社用車（又はマイカー）で訪問するのに同行 し、現場での会計・税務処理の確認業務の補助をして頂きます。最 終的な目標は、上司や先輩のように主として業務を行うことですが 、一歩ずつ、成長してもらえるようにサポートします。未経験の方 でも問題ありません。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
短大以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
日商簿記２級
あれば尚可 日商簿記３級 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ入力程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒516-0018 三重県伊勢市黒瀬町８４７－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ五十鈴ヶ丘駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,000円〜230,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額31,600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ＊法定以上の健康診断（人間ドック）の毎年実施 ＊珈琲、紅茶飲み放題（セルフ） ＊バースデープレゼント制度 ＊月間ＭＶＰ、年間ＭＶＰ表彰制度 ＊スタッフ慰労イベント（年度初めの決起食事会、納涼ＢＢＱ、忘 年会、繁忙期後の慰労会、等） ＊健康促進のためＦｉｔｂｉｔ端末の支給 ＊ＫＥＮＣＯ ＳＵＰＰＯＲＴ ＰＲＯＧＲＡＭ（現在の健康状態 、健康リスクの将来予測を知ることで、日々の健康管理をサポー トするサポートプログラムです。）への加入 ＊ジョイワークへの加入 ＊健康増進型保険「会社みんなでＫＥＮＣＯ＋」への加入（保険金 支払事由発生時には、受取保険金の全額を見舞金として支給） |
| 研修制度の内容 | 専門知識の初級研修、所内または外部研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 就業時間中禁煙かつ敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒516-0018
三重県伊勢市黒瀬町８４７－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ五十鈴ヶ丘駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性診断、アンケートを実施します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 福利厚生 ＊法定以上の健康診断（人間ドック）の毎年実施 ＊珈琲、紅茶飲み放題（セルフ） ＊バースデープレゼント制度 ＊月間ＭＶＰ、年間ＭＶＰ表彰制度 ＊スタッフ慰労イベント（年度初めの決起食事会、納涼ＢＢＱ、忘 年会等） ＊健康促進のためのＦｉｔｂｉｔ端末の支給 ＊ＫＥＮＣＯ ＳＵＰＰＯＲＴ ＰＲＯＧＲＡＭ（現在の健康状態 、健康リスクの将来予測を知ることで、日々の健康管理をサポー トするサポートプログラム）への加入 ＊ジョイワークへの加入 その他 ＊入社３年目の収入例：月収２５０，０００円 ＊通勤手当は当社規定によります。 ＊無料駐車場あり ＊オンライン自主応募可 （自主応募の場合は紹介状は必要ありません） ☆「健康経営優良法人」２０２６認定企業 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 伊勢公共職業安定所（ハローワーク伊勢） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表社員：小野内 亮晴 |
| 会社所在地 | 〒516-0018 三重県伊勢市黒瀬町８４７－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和59年 |
| 事業内容 | 税理士事務所です。ただ単に決算・税務書類等の作成および相続手 続き・相続税申告の支援をするのではなく、お客様・地域を元気に するという志を持って、あらゆる面からサポートをしています。 |
| メッセージ | 伊勢総合税理士法人は、スタッフとその家族を幸せにすることを 第一の目的としています。会社の売上や利益、成長は手段であり、 決して目的ではありません。より多くのスタッフとその家族を幸せ にするために働けることに、喜びを見出しています。 幸せなスタッフこそが、仕事で素晴らしい能力を発揮できるのだ と確信しているので、伊勢総合税理士法人はスタッフとその家族を 最も大切にしており、どうしたらスタッフに喜ばれるか、を思考の スタート地点に置いています。 スタッフの定着率をあげ、長期にわたって勤めてもらうことが優 秀なスタッフの確保・育成に繋がるため、一生働き続けたいと思え る職場となるように、より心地良い会社を目指しています。結婚・ 出産等で環境が変わっても、仕事を辞めず続けて行けるようサポー トしています。また、スタッフの健康促進の推進活動を積極的に行 っており、健康経営優良法人２０２６及び三重とこわか健康経営カ ンパニー２０２６（ホワイトみえ）に認定されています。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 2402-100579-7 |
| 法人番号 | 1190005005355 |
| 事業所の特記事項 | 宇治山田商前バス停より徒歩５分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊勢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24020-03381561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
