の管轄
求人番号:01052-00320741
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月22日(22日前)
- 応募期限:6月30日(あと47日)
サロマ湖において、ホタテ等の養殖を行い、地元を中心に出荷して います。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(パート) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 〇ホタテの稚貝を放流船までトラックで運送・一連の作業を行って いただきます。 ・2トントラックで三里浜漁港~湧別漁港間を1日5往復 ・稚貝の入ったかごの積み込み作業等 *衣服カッパ上下やゴム手袋については貸与致しますが、長靴は各 自でご用意して下さい。 *汚れても良い服装でお願致します。 *おやつや飲みものが出ます。 ※変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒099-6402 北海道紋別郡湧別町曙町37-5 |
最寄り駅 | 湧別町バス待合所駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
165,000円〜165,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
日額1,500円
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給与の締め日 | その他
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給与の支給日 | その他
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 11.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 0日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | なし |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外喫煙可(屋外で就業) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒099-6402
北海道紋別郡湧別町曙町37-5 |
最寄り駅 | 湧別町バス待合所駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ※賃金について、1回の放流につき3,000円となり、1日5回 の放流を予定しているため、日額15,000円の表示となって おります。 ※通勤手当(マイカー通勤者のみ)1,500円の他に、お弁当代 として1日1,000円支給いたします。 ※支払方法については、全ての放流作業が終了した後に、一括でお 支払致します。 ※天候等によっては、雇用期間や労働日数及び1日の放流回数等が 変動する可能性があります。 ※送迎は行なっていないため、自力通勤出来る方を希望致します。 |
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管轄ハローワーク | 北見公共職業安定所 遠軽出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表:児玉 悠佑 |
会社所在地 | 〒099-6402 北海道紋別郡湧別町曙町37-5 |
従業員数 |
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設立 | 昭和20年 |
事業内容 | 水産業(ホタテ) |
事業所番号 | 0105-915262-5 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は北見公共職業安定所 遠軽出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01052-00320741」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。