ハローワーク弘前の管轄
求人番号：02030-05104551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月26日（6日前）
- 応募期限：7月31日（あと60日）
当社は１９６３年に（株）弘前ドライより分離し、病院施設専用の リネンサプライ事業部として創業６１年を超えました。現在では顧 客ニーズに対応した病院施設関連の多種多様な業務を行っています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ★ルート集配 病院・医院・介護福祉施設等に当社リネン製品（寝具類）や介護商 用品等をお届けするのが主なお仕事です。その他、一般家庭・学校 等への寝具類の集配など。それに付随した集金業務もあります。 集配ルートが全部で１９あり、その中の一つを担当して頂きます。 入社後は先輩スタッフが同乗し、丁寧に仕事をお教えいたします。 ★現在１９名いる配送スタッフが日々、チームワークを駆使して お客様のもとへ製品をお届けしています。そんな中でメンバー同士 の関係性ができているので、毎日の仕事を楽しく感じているメンバ ーも多いです。 ＊ ＊ ＊ 急募 ＊ ＊ ＊ ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒036-8061 青森県弘前市神田５丁目８－１ 神田工場 |
| 最寄り駅 | 撫牛子駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
197,500円〜197,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律66歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種や責任・成果に応じて
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生補助金制度、慶弔金、誕生日ケーキプレゼント クリーニング代割引 |
| 研修制度の内容 | ・ビジネスマナー研修～名刺交換や言葉遣い等、職種 に関わらず社会人としての知識習得 ・コミュニケーション研修～社内外を問わず良好なコ ミュニケーションを図る為の知識修得 ・メンター制度～相互支援グループ制度、新入社員同 士のグループ形成をし、共に育つように支援 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・子育て世代を応援するため勤務時間に関しての相談受付 ・急なお休みに対応できるよう交代要員育成（多能工化） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒036-8061
青森県弘前市神田５丁目８－１ 神田工場 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ◆面接希望の方は、事前連絡のうえ、面接時に履歴書・紹介状を ご持参してください。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆車両総重量５トン以上のトラックが主にありますので、中型自動 車免許を取得している方は優遇します。 ◆準中型・中型免許未取得の方でも歓迎します。 ◆中型自動車免許取得をサポートします。（当社規定により全額会 社負担） ◆お盆・年末年始の休日が平日にあたった場合、その週の土曜日は 出勤日になりますが、それ以外の土曜日・日曜日は休日です。 ◆福利厚生補助金制度、慶弔金、誕生日ケーキプレゼント、 社員クリーニング代割引などあります。 ◆昇給・賞与は個人の力量と貢献度、会社の業績に応じて行ってお ります。 ◆個人の力量・貢献度によって、幹部登用の実績があります。 ◆ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 弘前公共職業安定所（ハローワーク弘前） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：久保 栄一郎 |
| 会社所在地 | 〒036-8111 青森県弘前市大字門外４丁目３－４７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和38年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 病院・施設を中心とした総合リネンサプライ、クリーニング全般、 介護用品・介護機器、消耗品の販売。 |
| 年商 |
|
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0203-003959-7 |
| 法人番号 | 6420001008993 |
| ホームページ | https://kyouritsusingu.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は弘前公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「02030-05104551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
