ハローワーク藤沢の管轄
求人番号：14080-05162341
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月11日（34日前）
- 応募期限：6月30日（あと46日）
地域に密着した医療の提供。高度かつ適切な医療の普及を目指す。 救命救急に力を入れる一方、緩和ケアも行っており、幅広い医療を 提供している。病院機能評価認定取得病院。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・ケアプランの作成と管理 ・介護サービスの提案と紹介 ・利用者・家族対応 ・自治体やサービス事業者との連携、調整 ・要介護認定の申請代行 ・給付管理業務 ・要介護認定に関する業務 ・モニタリング 【変更の範囲】変更なし（求人申込時点） |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
介護支援専門員（ケアマネジャー）の業務経験（１年以上）
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒253-0083 神奈川県茅ヶ崎市西久保５００ |
| 最寄り駅 | 茅ヶ崎駅北口よりシャトルバス１５分（無料）駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
215,000円〜336,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
要相談（空き状況による）
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種によって基本給設定が異なる
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒253-0083
神奈川県茅ヶ崎市西久保５００ |
| 最寄り駅 | 茅ヶ崎駅北口よりシャトルバス１５分（無料）駅 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊介護支援専門員資格証の写しも応募書類に同封してください ＊応募書類は総務課／飯田宛にご郵送ください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊車通勤：可（駐車場４，０００円／月） ＊バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料） ＊夏季休暇（最大３日）、各種特別休暇あり ＊医療費補助制度あり（グループ指定病院・薬局） ＊入職後は充実した研修により知識・技術の向上を図れます。 （グループ内の医療研究会、専門部会別研修会、施設別研修会、 外部研修会、学会参加等） ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
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| 管轄ハローワーク | 藤沢公共職業安定所（ハローワーク藤沢） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 院長：大川 伸一 |
| 会社所在地 | 〒253-0083 神奈川県茅ヶ崎市西久保５００ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和62年 |
| 資本金 | 1億7,000万円 |
| 事業内容 | 一般外来・救急診療・急性期から亜急性期の入院を中心とするー般 病院（３２７床）。科別は２０科あり、総合的な医療を提供してい る。 |
| メッセージ | 私たちの使命は、高齢者や障害者の方々が自立した生活を送れるよ うにサポートすることです。ケアマネジャーは、その使命を実現す るために、利用者やその家族と密接に連携し、最適なケアプランを 策定し、実施します。 私たちのケアマネジャーは、利用者のニーズを十分に理解し、個々 の状況に合わせたケアプランを提供することに責任を持っています 。高齢者や障害者の方々が安心して暮らせるよう、介護サービスの 調整や必要な支援の提供を行います。 当社では、利用者の生活を尊重し、彼らが自立した生活を送ること ができるよう、支援を提供しています。ケアマネジャーとして、そ うした価値観に共感し、利用者やその家族と良好な関係を築きなが ら、質の高いサービスを提供できる方を求めています。 もし、高齢者や障害者の方々の生活を支え、地域社会に貢献したい とお考えでしたら、ぜひ私たちのチームにご参加ください。一緒に 、利用者の生活を豊かにし、笑顔と幸福を提供する素晴らしい仕事 に取り組みましょう。 |
| 事業所番号 | 1408-920792-9 |
| 法人番号 | 2021005001582 |
| ホームページ | https://fg-sthp.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は藤沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14080-05162341」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
