ハローワーク佐賀 本庁舎の管轄
求人番号：41010-11534061
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：8月5日（37日前）
- 応募期限：10月31日（あと50日）
地域一般病棟・回復期病棟・療養病棟・特殊疾患病棟、総ベット数 １９９床
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
地域包括ケア病棟に向けた人材強化、増強
|
| 仕事の内容 | ●入院患者のリハビリ（急性期、回復期、維持期） ●外来リハビリ（整形外科、脳血管疾患など） ●在宅復帰支援 （ＡＤＬ評価、家屋調査、退院支援カンファレンス参加） ●多職種連携（医師、看護師、ＭＳＷ、ケアマネとの連携） ●リハビリ計画書、記録作成 ●地域包括ケア病棟を睨んだ在宅復帰支援強化 （地メディ転換に向けての業務拡大） ●基本的な評価スキル（ＲＯＭ、ＭＭＴ、ＦＩＭ、ＢＩ等） ●疾患別リハビリの知識（整形、脳血管、呼吸器） ●コミュニケーション能力、在宅復帰支援の理解（地メディ化） 【変更範囲：変更なし】＜応募にはハローワークの紹介状が必要＞ |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
●経験者は優遇
急性期・回復期リハビリ、地域包括ケア病棟での経験、 整形外科・脳血管疾患リハビリ経験、在宅支援・家屋調査の経験 |
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ●ＷＯＲＤ、ＥＸＣＥＬの基本操作（計画書・記録の入力程度） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒840-2105 佐賀県佐賀市諸富町諸富津２３０番地２ 最寄り駅：佐賀駅（ＪＲ長崎本線）、車３０分
最寄りバス停：諸富橋（佐賀市営バス、西鉄バス）、徒歩１分 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
228,000円〜248,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
単身用１Ｋ：月 ６，０００円
世帯用２Ｋ：月２２，０００円 |
| 利用可能な託児所 | あり
２４時間保育、１歳児～小学３年生まで
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 法人の敷地内は全面禁煙です |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒840-2105
佐賀県佐賀市諸富町諸富津２３０番地２ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークからの事前連絡後、応募書類を弊院まで郵送、又は 持参してください。書類選考後、面接日時等をご連絡します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ★★就職祝金制度★★ １か月後（支度金）１０万円・１年後２０万円・３年後２０万円 ◆交通費については、通勤距離に応じて当院規約に基づいて支給 ◆職員駐車場、寮駐車場料金月額５００円／台 ◆採用６か月経過後を目途に事務宿直の勤務あり（月１回程度） ◆（採用決定後）当院では感染対策の一環として結核感染の有無 及び４種感染症（麻疹・風疹・水痘・流行性耳下腺炎）について 抗体価の有無、過去の罹患歴に関わらず、１歳以上で２回の ワクチン接種歴の記録を入職までに提出して下さい。また、接種 歴の記録が提出不可の場合、自費で抗体検査を行って頂きます。 ◆平均年齢：ＰＴ ３５歳、ОＴ ３２歳、ＳＴ ３６歳 ◆有給消化率：１００％（リハビリ科の前年度実績） 【子育て応援求人】 ◇相手の立場になって行動できる、優しい気配りのある方 ◇コミュニケーションを大切にし、チームワークが大切と考える人 ◇日々に業務を通して、自分も成長したいと考えている方 ◇小さな変化にも気づき、報告・相談・連携を丁寧におこなえる方 ☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆ ◆◇働き方改革関連認定企業◇◆ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 佐賀公共職業安定所（ハローワーク佐賀 本庁舎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：牧 孝将 |
| 会社所在地 | 〒840-2105 佐賀県佐賀市諸富町諸富津２３０番地２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和34年 |
| 事業内容 | 医療業（内科・神経内科・外科・消化器内科・消化器外科・整形外 科・循環器内科・脳神経外科・皮膚科・泌尿器科・眼科・耳鼻咽喉 科・リハビリテーション科・麻酔科・腎臓内科・ペインクリニック |
| メッセージ | ◆えるぼし認定（☆☆☆３つ星） ・厚生労働省が女性活躍推進の取組状況を評価する制度で、 当院は最高位の３段階目を取得しています ・県内医療機関で初の認定として、働きやすさ、キャリア支援 の体制が公的に評価されています ・看護師等では、日勤者と夜勤者でマスクの色を変えて、夜勤 明けの残業を削減しています ・新卒はもちろん、中途入職する方も多く、プライベートと 仕事が両立しやすい、相談しやすい環境を整えています ・託児所（ゆずりは園）は、２４時間毎日利用できますので ママだけでなく、パパも多く利用しています ・看護師には看護協会の年会費を全額補助したり、ＰＯＴを 含め積極的にキャリアアップを志す方には、資格取得支援制度 を利用し応援しています（学会参加、外部研修費補助など） ・定期的なボーリング大会の開催、リレーマラソン大会への参加 プロスポーツ観戦など、福利厚生も充実しております ・見学歓迎（リハビリ室や病棟でのセラピスト業務の見学可） ・地メディ転換を目指しリハビリ部門強化 在宅復帰支援の役割が増加し、ますます多職種連携の機会が 増える中、高いコミュニケーション能力が必要となっています |
| 事業所番号 | 4101-001456-2 |
| 法人番号 | 1300005000377 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐賀公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「41010-11534061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
