ハローワーク西宮の管轄
求人番号：28040-11506061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月29日（3日前）
- 応募期限：11月30日（あと59日）
有給消化率１００％・年間休日１３０日。 患者さまに丁寧に向き合える担当制を採用。 スタッフ同士で支え合い、長く安心して働ける職場です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・クリーニング（ＰＭＴＣ、エアフロー） ・ホワイトニング ・治療アシストなど歯科衛生士業務全般 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
歯科衛生士
必須 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒659-0092 兵庫県芦屋市大原町２８－１パルティー芦屋２Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ芦屋駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
290,000円〜390,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 19.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 130日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
隣接の託児所あり（有料）
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
ご本人が復職を希望される場合には、面談の末対応可能です。
|
| 福利厚生の内容 | 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）。 有給休暇は取得しやすく、消化率１００％を推奨しています。 夏季休暇６日、冬季休暇７日などの長期休暇があります。 外部講習会・セミナー等の参加費用は医院が全額負担し、歯科衛生 士としてのスキルアップを支援しています。 年１回の昇給制度があり、勤務状況や経験等を踏まえて評価します 。 スタッフ同士でフォローし合える体制を整え、安心して長く勤務で きる職場環境づくりに取り組んでいます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 院内研修のほか、外部講習会・セミナーへの参加を支 援しています。 外部研修にかかる参加費用は医院が全額負担し、経験 に応じた知識・技術の習得やスキルアップをサポート します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒659-0092
兵庫県芦屋市大原町２８－１パルティー芦屋２Ｆ 芦屋Ｍ＆Ｓ歯科・矯正クリニック本院 |
| 最寄り駅 | ＪＲ芦屋駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 講習会・セミナー費用は医院が全額負担します。 資格取得支援、研修制度あり。 制服貸与、スタッフルーム完備。 有給休暇の消化率１００％。祝日の振替診療なし。 日曜診療は月２回程度、出勤は希望制です。 日曜診療手当は１回２，７６０円から３，５９０円。 交通費全額支給（法人規定による） 予防接種手当あり ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 西宮公共職業安定所（ハローワーク西宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：松岡 伸輔 |
| 会社所在地 | 〒659-0092 兵庫県芦屋市大原町２８－１パルティー芦屋２Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成15年 |
| 事業内容 | 歯科医院 |
| メッセージ | 患者さま一人ひとりと丁寧に向き合える担当制です。 アポイントは４５～６０分、１日５～１０名ほど。 予防・メンテナンスを通じて信頼関係を築けます。 年間休日１３０日、有給休暇の消化率１００％。 平日は１８時、土日は１７時までの勤務です。 仕事とプライベートの両立を大切にしています。 講習会・セミナー費用は医院が全額負担します。 研修制度、資格取得支援制度も整えています。 経験を活かしたい方、ブランクのある方も歓迎。 職種を越えて相談し、互いに支え合える職場です。 社会保険完備。制服貸与、スタッフルームあり。 隣接する有料の託児所も利用できます。 見学や入職時期のご相談も可能です。 |
| 事業所番号 | 2804-620248-6 |
| 法人番号 | 6140005024058 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は西宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28040-11506061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
